2022海南省公安厅招聘警务辅助人员588人面试方式
中公警法考试培训网
| 2022-08-23
面试
体能测评合格的考生，根据笔试成绩从高到低的顺序，按一定比例确定参加面试的人选。其中，招聘10人(含)以上岗位的，比例为1∶2;招聘9人(含)以下岗位的，比例为1∶3。若末位出现同分数者，一并入围面试，达不到上述比例的职位，按实际人数确定面试人选。
面试采用结构化面试方式，实行百分制(按四舍五入保留小数点后2位)。面试合格分数线为60分，面试成绩低于面试合格分数线的考生，予以淘汰。面试主要测试语言表达能力、逻辑思维和分析判断能力等。面试具体时间、地点另行通知。
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