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为切实解决我县三龙镇城管人员严重不足的问题，进一步提高工作效率，根据工作需要，经县政府同意，按照公开、公平、公正的原则，现面向社会公开招聘14名城管人员，现将相关事宜公告如下：

一、招聘计划

本次计划招聘城管人员14名，其中：男性12人、女性2人。

二、招聘对象和条件

1.招聘对象。浮梁籍，具有高中及以上学历毕业生,退伍军人学历可放宽到初中。

2.招聘条件。

(1)中华人民共和国公民，拥护党的路线、方针、和政策、热爱工作;

(2)遵纪守法、作风正派，具有良好的职业道德和履行岗位职责的能力，无违法犯罪被处罚记载行为;

(3)年龄在35周岁及以下(1984年元月1日以后出生);

(4)身体健康，具有正常履行职责的身体条件;

(5)男性身高1.60米以上，女性身高1.55米以上。

三、招聘程序和方法

按照公告、报名、资审、笔试、面试、体检、考核、公示、聘用等程序进行。

1.报名时间。2019年1月2日上午09:00至1月4日下午17:00(上班时间)。

2.报名地点。浮梁县三龙镇党政办。

3.报名须知。本次招聘采取现场报名方式，不接受委托他人报名。报名者需携带身份证、户口簿、学历等证明(所有证件均要求原件及A4复印件)，退伍军人还需携带退伍证。同时，提供本人近期1寸免冠红底彩照5张及填写好的报名表1份，报名表可登录浮梁县政府公众信息网站下载，也可现场填写。

4.笔试。笔试由县人社局牵头，统一组织实施，笔试时间为2019年1月12日9：00-11：00，地点另行通知。笔试内容为《行政能力测试》。笔试成绩占考试总成绩的50%。

5.面试。根据笔试成绩，从到低分男性按1:2，女性按1：3的比例确定面试人员，如最后一名面试入围人员笔试成绩相同的则一并进入面试。面试时间为2019年1月19日，地点另行通知,面试采取结构化面试，面试成绩占考试总成绩的50%。

6.总成绩的确定。笔试和面试成绩各为100分，考生总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。考生由到低分排名，按照拟定招聘岗位等额进入体检。如遇总分数相同，按面试分数由到低分排名确定。

7.体检。体检标准参照关于修订《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》有关内容的通知(人社部发[2016]140号)组织实施。