根据工作需要，经研究决定面向社会公开招聘城市管理和行政执法协管人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

(一)坚持面向社会、公开招聘。

(二)坚持考试考察、择优聘用。

(三)坚持统一组织、分工负责。

二、招聘计划

东至县城市管理行政执法局2022年公开招聘城市管理和行政执法协管人员39名，其中男性34名，女性5名。

三、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍，拥护党的领导，热爱祖国、热爱社会主义、遵纪守法，有良好的品行，公道正派，能吃苦耐劳，具备较强的组织协调能力 ;

(二)热爱城市管理、行政执法工作，爱岗敬业，服从岗位调配 ，需长期一线执勤及夜间值班 ;

(三)退役军人优先，在招考城市管理和行政执法协管员笔试、面试合计总分基础上加1分;

(四)男性，年龄40周岁以下(1982年4月11日及以后出生)，身高165cm以上。女性，年龄35周岁以下(1987年4月11日及以后出生)，身高160cm以上;

(五)身体健康，体型端正 ;

(六)具有高中或同等以上文化程度;

(七)具体岗位条件详见《东至县城市管理行政执法局2022年公开招聘城市管理和行政执法协管员岗位表》;

(八)有下列情形之一的人员，不得报考：

1.受过刑事处罚、治安处罚的;

2.被开除中国共产党党籍的;

3.被开除公职或者因违纪违法被机关、事业单位解除聘任合同或者聘用合同的;

4.涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查尚未作出结论的;

5.受纪律处分期间或者未满影响期限的;

6.吸毒或有吸毒史的;

7.在校学生(非全日制除外)及现役军人;

8.法律规定不得参加报考的其他情形人员。

四、招聘程序及办法

此次公开招聘工作由东至县城市管理行政执法局按统一组织、分工负责的原则组织实施，按照发布招聘公告、报名、考试、体检、考察、聘用的程序进行。

(一)发布公告

招聘公告于2022年6月2日起在东至县人民政府官网(http://www.dongzhi.gov.cn)上发布。

(二)报名

1.报名时间：2022年6月6日——6月21日，逾期不予补报。

2.报名方式：网络报名(因疫情防控需要)。个人填写好《东至县城市管理行政执法局2022年公开招聘城市管理和行政执法协管员报名表》，并将相关证明材料以照片形式制作成文件包，通过电子邮件形式报名，电子邮箱dzxcgj@126.com。