因工作需要，本单位面向温州市区公开招聘政府雇员1名。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及职数

政策法规科综合岗位1名，从事行政法律工作。

二、招聘条件

1、遵守中华人民共和国宪法、法律法规，具有良好的政治思想品德和道德修养，无不良记录;2、本科及以上学历、取得法律职业资格证书;3、工作责任心强，具有良好的沟通能力、执行能力和团队合作意识;4、能够熟练操作电脑及常用办公软件;5、身体健康，年龄在35周岁以下。

三、招聘流程

招聘工作按照“公开、公平、公正、择优”的原则面向社会公开招聘。应聘人员经网上报名、资格审查、面试、考察后，择优聘用。

1、网上报名：报名时间从9月1日9:00起至9月8日下午18:00止。应聘者须如实填写《瓯海区政府雇员招聘报名表》(查看底部“阅读原文”)，并在截止日期前发送到

邮箱。(联系人：杨女士，周一至周五联系电话：)

2、资格审查：瓯海区综合行政执法局将对应聘者进行初步筛选，并通知入围人员携带个人相关证件资料(本人身份证、户口簿、学历证书原件及复印件1份，近期1寸彩色照片2张)，现场进行资格审查。具体时间根据报名情况和工作安排另行确定。

3、笔试及面试：采用笔试和面试相结合的方式进行，满分均为100分。其中笔试、面试成绩各占50%。(1)笔试：笔试科目为文字能力测试，试题由瓯海区综合行政执法局政策法规科命制，笔试时间、地点另行通知。报考人员必须携带本人身份证，按照通知的时间和地点参加考试。(2)面试：笔试结束后即安排面试。面试采取“多对一”面谈方式进行，时间地点待定。未按规定时间、地点参加资格复审的，视作自动放弃笔试面试资格。

4、考察：按照报考人员的笔试面试成绩从高到低排序，根据1:1的比例确定考察人选进行考察，考察合格后确定为聘用人选。如出现考察不合格则按排序依次递补考察人选。

5、聘用：在职人员应在办理聘用手续之前自行负责与原用人单位解除聘用(劳动)关系,通知录用后一个月内未与原单位办理完毕解聘手续者，视为自动放弃聘用资格。

6、其他：报考人员在报名时提交的材料应当真实、准确、有效,凡提供虚假材料的，一经查实即取消报名、聘用资格。

四、工作待遇

工资待遇、社会保险等按照温州市瓯海区编外人员有关规定执行。

五、其他事项

1、聘用后签订不低于1年的聘用合同，试用期二个月。聘用合同期满后经双方同意可以续聘。

2、本公告由瓯海区综合行政执法局政策法规科负责解释，其他未尽事宜，参照相关规定执行。

3、应聘咨询电话：

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瓯海区综合行政执法局

2020年8月31日

原标题：瓯海区综合行政执法局政府雇员招聘公告

文章来源：http://www.ouhai.gov.cn/art/2020/9/1/art_1251606_55892940.html