根据工作需要，为进一步加强隆阳公安特警专业队伍建设，经报请保山市公安局隆阳分局同意，现拟向社会公开招聘27名巡特警大队警务辅助人员。警务辅助人员不具有人民警察和国家公务员身份，不纳入编制管理，不行使人民警察职权。经综合考核后，确定聘用的警务辅助人员与隆阳公安分局委托的劳务派遣公司(保山智合人力资源管理咨询有限公司)按规定程序订立劳动合同，并派遣到隆阳公安分局巡特警大队工作。现结合工作实际，特制定招聘方案如下：

一、招考岗位及招聘人数

此次共招聘警务辅助人员27人，仅限男性，录用后交由隆阳公安分局巡特警大队统一分配。

二、工资保障与福利待遇

招聘为警务辅助人员的，应当按照国家有关法律法规签订劳动合同，试用期1个月。所聘用的警务辅助人员实行分类工资制度，具体标准如下：

(一)正式录用警务辅助人员薪金待遇4300元(含七险一金)。

(二)正式聘用的警务辅助人员每年进行一次综合考核，考核合格的，每年增加级别工资50元。

(三)表现优异担任辅警班干部职务的30名辅警，每人每月增加职务工资1000元。

(四)表现优异担任辅警副大队长职务的，每人每月发放职务工资1600元，担任辅警大队长职务的，每人每月发放职务工资1800元。

(五)绩效考核：根据《保山市公安局隆阳分局中心城区巡逻防控机制(试行)》相关规定，对巡特警大队所有警务辅助人员进行奖励补助，每月500元左右，根据工作业绩多干多得。

(六)休假：无特殊勤务每月正常轮休9天，根据工作年限每年带薪休假5-10天。

三、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正、作风正派、爱岗敬业;

3.自愿从事公安警务辅助工作，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神，服从组织分配;

4.具有良好的道德情操和心理素质，纪律观念较强，能够保守工作秘密;

5.年龄范围：18周岁以上，30周岁以下;(1991年03月01日-2003年03月01日);

6.具有高中(中专)及以上学历;

7.身体健康，五官、体型端正，无残疾，无色盲、色弱，无纹身，无明显生理缺陷，具有正常履行职责所需的身体素质和工作能力;

8.退伍军人，公安政法院校毕业生，体育专业毕业生，具有较强写作能力、计算机、爆破、射击、拳击散打等专长者，可适当放宽招录条件。

(二)有下列情形之一的人员，不予聘用：

1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的，有犯罪记录或违法违纪行为，或被司法机关确定为犯罪嫌疑人的;

2.曾被行政拘留、收容教养、收容教育或者有吸毒史的(含疑似吸毒人员);

3.被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的;

4.曾因违反警务辅助人员有关管理规定而解除劳动合同，或被纪委督察通报、处理过的;

5.有较为严重的个人不良信用记录的;

6.本人家庭成员或近亲属被判处刑罚的;

7.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

8.具有严重身体或精神疾病，患有癫痫等间接性疾病，不宜从事警务辅助工作的;

9.现役军人和在读全日制高校学生;

10.其他不符合聘用的情形。

四、报名及资格审查

(一)报名及面试：

长期招聘。

现场报名面试时间：每天(含周末)上午8:30-11:30，下午14:30-17:30

现场报名地点：保山市公安局隆阳分局巡特警大队(新雨社区派出所门卫室)。