为适应新形势下监察体制改革需要，加强我县留置看护队伍建设，推动纪检监察工作高质量发展，寻乌县监察委员会现面向社会公开招聘留置看护男队员(劳动合同制)6名，具体事项公告如下：

一、招聘原则

按照德才兼备的用人标准，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则。

二、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中国共产党领导，拥护《中华人民共和国宪法》，遵守国家法律法规;

3.具有良好的政治素质、心理素质和道德品行;

4.报考人员须年满18周岁，35周岁以下。年龄计算方法为：18周岁以上是指2007年2月1日以前出生，35周岁以下是指1989年2月1日以后出生;

5.具有国家承认的大专及以上学历，专业不限，限寻乌籍，限男性。退役军人、警校毕业生、体育院校毕业生学历可放宽至高中或中专以上文化程度;

6.身心健康，无抑郁症等心理疾患，体形端正，视力正常，面部无明显特征、缺陷，无残疾、口吃、重听、纹身、重度平跖足，男性身高不低于1.62米，具有正常履行岗位职责体能素质;

7.能服从单位工作岗位安排;

8.法律、法规规定的其他条件。

(二)有下列情况之一者，不予招聘

1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的;

2.曾受到行政拘留、司法拘留处罚，或者曾被劳动教养、收容教养或者收容教育的;

3.曾因违法犯罪(包括并不限于酒驾、醉驾、交通肇事逃逸)受过治安管理处罚或者刑事处罚，或者依据刑法被免予刑事处罚，或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的;

4.曾被开除党籍、开除公职、开除军籍或者因违法违纪被原单位辞退解聘的;

5.辅警从公安机关辞职未满一个月的;

6.任职(工作)或服役期间发生重大责任事件，曾因贪污、行贿、受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分的;

7.有吸毒史和精神病史的;

8.因吸毒、赌博、卖淫嫖娼、故意伤害、寻衅滋事等行为受过行政处罚的;

9.被依法列为失信联合惩戒对象的;

10.本人家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的人员;

11.曾被吊销律师、公证员执业证书的;

12.编造、散布有损国家声誉信息，反对党的理论和路线方针政策，违反国家法律法规信息的;

13.有法律、法规规定不得聘用的其他情形。

三、招聘程序

本次公开招聘采取现场报名、资格审查、体能测试、面试、体检、政审、公示、聘用等环节和程序。

(一)现场报名(资格审查)

1.报名时间：2025年2月20日至21日(8:30—12:00，14:30—17:30)。

2.报名地点：寻乌县纪委监委案管室(寻乌县人民政府大楼608办公室)。

3.报名方式：采取现场诚信报名的方式，并提交以下材料：

①《寻乌县公开招聘留置看护队员报名表》(附件1)、身份证、户口簿、毕业证原件及复印件，学信网《教育部学历证书电子注册备案表》;

②退伍军人须提供退伍证原件及复印件;

③本人近期2寸免冠同底彩色照片3张。

4.资格审查贯穿于招聘工作的全过程(含聘用后的试用期)，对提供虚假证明材料的，一经发现，当即取消招聘资格。经资格初审合格的报名人数等于或大于18人，将先进行体能测试环节。

(二)体能测试

体能测试标准参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》开展，考生应在身体状况许可的情况下参加体能测试，因自身原因发生意外的，责任由考生本人承担。

1.体能测试项目：立定跳远、4×10米往返跑、1000米跑3项。

2.成绩计算：立定跳远占30分、4×10米往返跑占30分、1000米跑占40分，总成绩为100分(评分标准见附件)，体能测试成绩占总成绩的40%。取体能测试成绩前12名(末位同分者一并入围)进入面试。

(三)面试

1.面试内容：参照公务员结构化面试方式进行，主要考查应聘人员的综合素质及岗位所需履职能力等。

2.成绩计算：面试成绩总分100分(如开展了体能测试，即面试成绩占总分的60%)，面试成绩需达到最低合格分数线60分及以上方可入围体检、政审环节。

(四)总成绩排名

根据体能测试占40%、面试成绩占60%得出总成绩，分别按岗位招聘数量从高分到低分按1：1的比例等额确定入围体检对象(末位总成绩相同的，取面试成绩高者)。

(五)体检

体检标准参照江西省公安机关警务辅助人员标准执行，体检费由考生自行承担，体检不合格的，取消资格。对因体检不合格或本人放弃体检等原因造成的缺额，根据实际情况决定是否按相应岗位总成绩从高分到低分的顺序依次递补。

(六)政审

政审标准参照江西省公安机关警务辅助人员标准执行。政审不合格者不予聘用，造成的缺额，根据实际情况决定是否按相应岗位总成绩从高分到低分的顺序依次递补。

(七)公示

根据应聘人员的体能测试、面试成绩、体检结果和考察情况等结果综合排名后，对拟聘人员进行公示，公示期为3个工作日。在公示期内如有异议或经查实不符合聘用条件的，取消聘用资格，所造成的缺额，根据实际情况决定是否按相应岗位总成绩排名依次递补。

四、薪资待遇和后续管理

1.试用期1个月，享受基本工资2800元，在试用期内提出辞职或因不适应看护工作而被辞退的，按实际上班天数发放基本工资，不享受其他待遇。

2.试用期合格后，留置看护队员按照每人每月4200元左右的工资待遇予以保障(含五险一金)+绩效工资+其他津补贴。绩效工资按年终考核后按考核标准发放，其他津补贴福利待遇参照县公安机关特巡警队员标准发放。执行留置看护任务期间，由监察机关另行发放补助。

3.留置看护队员参照公安机关辅警体制进行管理考核，日常由寻乌县公安局特巡警大队统一管理考核，培训教育由寻乌县监察委员会与寻乌县公安局共同负责。抽调执行留置看护任务期间，抽调人员与原工作岗位脱钩，专职承担留置看护任务，在全市范围内统一调配使用，直接对监察机关负责，由监察机关管理。

五、特别说明

本次招聘为劳务派遣制合同用工，通过资格审查、体能测试、面试、体检、政审、公示等确定拟聘用对象。拟聘用人员需与派遣公司签订劳动合同，并应及时到用工单位报到，若不按时报到，视为自动放弃聘用资格。拟聘用人员如果与原单位存在劳动关系的，在规定时间内需与原单位解除劳动合同关系并办理相关手续，否则由此产生的全部后果由本人自行承担。

六、其他

本公告由寻乌县监察委员会负责解释。

咨询电话：0797-2851436、18170307315(邱)

附件：

附件1.寻乌县公开招聘留置看护队员报名表 .doc

附件2.体能测试评分标准.doc

寻乌县监察委员会

2025年2月12日

原标题：寻乌公开招聘6名留置看护队员

文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/H0tfT13khDAKEZ1YH8_srw