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【导语】2019年贵州省部分法院公开招聘聘用制书记员1087人公告已经发布,报名时间2019年8月19日至8月21日,采取网上报名的方式。关注中公警法考试网获取更多贵州法院招聘信息。
2019年贵州省部分法院招聘书记员1087人考试内容及相关事项
考试分为速录技能测试、岗位基础知识测试和面试。考试成绩=速录技能测试成绩×40%+岗位基础知识测试成绩×30%+面试成绩×30%,满分100分。总成绩=考试成绩+加分,总分110分。考试按照以下顺序依次进行:
1. 速录技能测试、岗位基础知识测试。速录技能测试和岗位基础知识测试同时依次进行。
(1)速录技能测试。满分100分,占考试成绩的40%。采取现场播放录音资料、考生同步计算机输入的方式进行。主要测试考生在规定时间内的计算机汉字输入速度和准确率。速录技能测试成绩低于60分(计算机速录低于听打70字/分钟或准确率低于95%)为不合格。速录技能测试成绩同时作为聘用制书记员等级评定依据之一。
(2)岗位基础知识测试。满分100分,占考试成绩的30%。采用电子化考试,考生在计算机上进行作答。主要测试报考者的法律基础知识(80分),以及书记员岗位相适应的业务素质和工作能力等相关知识(20分)。试题为客观性试题,题型为单项选择题、多项选择题、判断题。考试时间60分钟。
(3)考试时间:2019年8月28、29日(具体时间待定,详见《准考证》)。
(4):统一设置在贵阳市。详细考试地址见《准考证》。
(5)考试成绩于9月2日公布,考生可登录报名网站进行查询。
速录技能测试成绩低于60分(计算机速录低于听打70字/分钟或准确率低于95%)为不合格。速录技能测试合格者,方可按规定比例折算速录技能测试成绩、岗位基础知识测试成绩再加上加分后进行排名,从到低分按规定比例进入现场资格审查(末位并列的,一并进入)。
2. 加分
(1)加分公布。加分情况于8 月26日在贵州法院网( )上公布,考生如有异议,请于8 月26日17:00前向各招聘法院政工部门反映。
(2)根据各招聘法院的招聘计划,按规定比例折合计算速录技能测试成绩、岗位基础知识测试成绩加上加分(速录技能测试成绩×40%+岗位基础知识测试成绩×30%+加分)后进行排名,从到低分按3:1的比例确定进入现场资格审查人员名单(末位并列的,一并进入)。进入现场资格审查人数与招聘计划数的比例低于1.2:1的,应层报省法院同意后调整招聘计划。
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