综合能力测试：

(一)笔试。主要考察应试人员的政治理论、法律基本常识、常用公文写作能力，满分为100分。考试时限90分钟，不指定参考用书。

(二)技能测试。技能测试主要采用台式计算机、标准键盘作答方式，分为看打录入、听打录入两部分。应试人员按照速录考试系统的提示进行考试，看打录入、听打录入考试时间各10分钟，中间休息10分钟。看打录入、听打录入满分分别为100分，取两项成绩中的最高分计为技能测试成绩。

综合能力测试成绩合成：笔试成绩×40%+技能测试成绩×20%,成绩保留到小数点后两位。综合能力测试成绩由高到低排序，各职位按照招录计划1:3的比例，确定进入面试人员名单。

面试：

面试采用结构化面试方法，主要测试报考人员综合分析能力、组织协调能力、语言表达能力、应急反应能力、逻辑思维能力、语言表达能力和举止仪表等。每个考生面试为2道题，时间为6分钟。

总成绩计算：

考生总成绩=笔试成绩×40%+技能测试成绩×20%+面试成绩×40%。