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为拓展公司业务,满足市场用工需求,根据用工单位要求,公司决定面向社会招录劳务派遣制工作人员。具体情况如下:
一、用工单位、用工岗位和用工数量
用工单位: 威海市中级人民法院
用工岗位及 用工数量 : 书记员5人,从事庭审记录、卷宗归档等相关审判辅助工作。
二、报名条件
1.有较高的政治素质,思想品德好,组织观念强,无违法违纪等不良记录。
2.身体健康,体貌端正,无残疾、口吃,无纹身。
3.威海本地户籍,在市区有固定住所(单位不提供住所)。
4.年龄一般在20周岁至30周岁之间(1989年3月1日至1999年3月1日期间出生)。
5.具有全日制大学专科(法律及相关专业)学历,或本科以上学历。通过国家司法考试取得法律职业资格证书人员经政审、体检合格后可直接录用。
6.计算机中文录入速度每分钟80字以上。
7.具有以下情形之一的不得参与招聘:曾受过刑事处罚、行政处罚的人员,有犯罪嫌疑尚未查的人员,曾被开除公职的人员,以及法律法规等规定不得聘用的其他情形人员。
三、报名方式
持本人身份证、户口本、学历证书原件及复印件1份,1张1寸近期免冠彩色照片,由本人到威海市中级人民法院509办公室办理报名手续。
报名地址:统一路408号威海市中级人民法院
联系人: 刘琳琳
咨询电话:
四、考试
考试分为专业技能考试和面试。
1、专业技能考试(满分100分)
专业技能考试内容为测试考生的计算机中文录入速度,即每分钟计算机中文录入的字数和正确率(听打和看打)。
2、面试(满分100分)
根据专业技能测试成绩,由高到低,按1:1.5的比例确定面试人员。
面试主要测评考生的综合分析、组织协调、应变反应、语言表达和举止仪表等方面的素质和能力。
按照专业技能考试成绩占60%、面试成绩占40%的比例确定报考人员考试总成绩。
五、体检及考察政审
根据专业技能考试及面试总成绩,由高到低等额确定体检对象。统一组织到指定医院进行体检。体检时间、地点另行通知。
体检合格人员确定为政审考察人选。
对体检或政审考察不合格人员造成的空缺,根据考试总成绩,依次确定递补对象。
六、聘期与待遇
经面试、体检、政审考察合格被录用人员,与劳务公司签订劳动合同,合同期限4年,试用期1个月,服务期限不得少于1年(考取公务员、事业编工作人员的除外)。合同期满后,表现优异的可续签一次合同(4年),以后不再续签。
聘用制书记员工资实行基本工资、工龄工资、级别工资和绩效工资相结合的计薪方法。基本工资现为2850元,工龄工资每满5年上调100元,级别工资、绩效工资按照中院《聘用制人员管理考核办法》的有关规定执行。单位每月为聘用制书记员缴纳五险一金,个人承担部分由个人支付。
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