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报名条件

(一)报考人员应具备的基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护党的理论和路线方针政策，具有良好的政治素质、专业能力和职业操守;

3.具有国民教育序列大学专科以上学历;

4.年龄须满18周岁以上，一般应在30周岁以下(1989年12月31日至2001年12月31日期间出生);在聘用制书记员管理制度改革实施前，即2018年7月以前在法院从事书记员工作的临聘在职人员，年龄可放宽至35周岁以下(1984年12月31日至2001年12月31日期间出生)。

5.具备计算机操作、岗位速记及办公软件运用等必须的业务技能;

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12月16日9:00至12月20日18:00

>>>报名入口（12月16日9:00开通）

打印准考证

2019年12月30日至2020年1月3日

>>>准考证打印入口（12月30日开通）

笔试

考试分为速录技能测试、岗位基础知识测试和面试

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速录技能测试、岗位基础知识测试成绩及进入资格复审人员名单拟于测试工作结束后5个工作日内进行公布(具体公布时间可在报名网站中进行查询)。

参加资格复审人员按照各法院招聘计划数的2倍确定。资格复审按照分级负责原则、采取现场审查方式进行，由各招聘法院负责本院报考人员的资格复审。

进入现场资格复审人员应携带《报名表》、《准考证》、个人有效居民身份证、学历学位证书的原件及复印件等相关材料，如参加资格复审人员系法院临聘在职人员的，另需提供现工作单位从事过书记员岗位的《工作证明》，并在规定时间内到所报考法院参加现场资格复审。报考人员不能按要求提供相关证件、证明或未按时参加现场资格复审的，视为自动放弃。

满分100分，占考试成绩的40%。面试采取结构化面试形式进行，主要考察考生的综合分析能力、应变能力、逻辑思维能力、语言表达能力及举止仪表等。面试结束后当场宣布面试成绩，面试成绩低于70分(不含70分)者，面试视为未通过。

体检时间将另行通知

(一)考生体检工作由各市中级以上法院组织实施，体检标准参照公务员体检有关规定执行，体检费用由考生个人承担。考生因个人原因不能按时参加体检的，视为自动放弃。

(二)考生体检结束后，按照有关规定对体检合格人员进行考察。考生考察工作由各招聘法院组织实施。

(三)因体检、考察不合格或自动放弃出现的缺额，经陕西省高级人民法院批准，可在已参加面试的人员中按总成绩及名次依次递补，同一职位递补不超过2次。