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2020贵州天柱县人民法院公开补招聘用制审判辅助和协勤人员公告（10人）已经发布，报名时间4月20日至24日，采取现场报名的方式。关注中公警法考试网获取更多贵州法院招聘信息。

天柱县人民法院

2020年面向社会公开补招聘用制审判辅助和协勤人员实施方案

因审判、执行工作需要，天柱县人民法院决定面向社会公开补招劳动合同制书记员和协勤。为确保本次招聘工作顺利进行，特制定本实施方案。

一、指导思想和基本原则

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持党的领导，遵循司法规律，体现岗位特点，为全面落实司法责任制、人员分类管理制度改革奠定基础。本次补招聘工作按照“公开、平等、竞争、择优”的原则和德才兼备的标准，采取技能测试、面试、体检和政审相结合的办法开展。

二、招聘岗位、计划及岗位职责

(一)聘用制书记员(8名)：工作职责为《贵州省法院、检察院聘用制书记员管理办法(实行)》所规定的书记员职责及法院安排的相关工作。

(二)聘用制协勤(2名)：工作职责为法庭综合后勤保障、安全保卫等工作。

三、报名资格条件

(一)招聘对象：聘用制书记员招聘对象为户籍或生源地为黔东南州的公民;聘用制协勤招聘对象为户籍或生源地为天柱县的人民武装、警官类院校的应、往届毕业生或退役军人。

(二)招聘条件

1.拥护中国共产党，遵守宪法和法律，有较强的事业心和责任感，服从分配，听从指挥。

2.报考聘用制书记员岗位须具有普通高等学校全日制专科及以上学历，现为天柱县人民法院聘用制人员的可放宽至具有普通高等学校专科以上学历，专业不限;报考聘用制协勤岗位须具有高中及以上学历，专业不限。

3.年龄要求18周岁以上(2002年4月1日之前出生)，25周岁以下(1995年4月1日之后出生)，以有效第二代居民身份证为准。现为天柱县人民法院聘用制人员或退役军人的可放宽至30周岁以下(1990年4月1日之后出生)。

4.具有良好品行，语言表达、综合归纳、判断能力强，善于协作沟通，能吃苦耐劳;熟悉计算机操作，熟练掌握熟记、办公软件运用等岗位必须的业务技能。报考聘用制协勤岗位不作计算机业务技能要求。

5.身体条件符合国人部发〔2005〕1号、人社部发〔2010〕19号、人社部发〔2010〕82号、人社部发〔2013〕58号以及我省的有关规定等相关文件规定体检合格标准。

6.具备拟报考职位所需的其他条件。

7.报考人员为在职人员的，须持有所在单位具有人事管理部门权限部门出具的同意报考证明方可报考。

8.有下列情形之一的人员，不得报考：

(1)不符合招聘岗位条件要求的人员;

(2)经人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

(3)曾因犯罪受过刑事处罚的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员、曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员;

(4)参加过法轮功等邪教非法组织的人员;

(5)被列入失信人员名单的人员;

(6)曾在本县公安机关、法院、检察院协勤岗位工作中被辞退的人员。

(7)其他不适宜担任聘用制书记员、协勤的其他情形人员。

四、工资福利待遇

(一)试用期为一个月，试用期满考核合格转为正式聘用制书记员或协勤。试用期和试用期合格后的工资待遇参照本院现有聘用制书记员(非省法院统一招聘书记员)或协勤执行。

(二)用人单位按照规定缴纳“五险一金”，按规定享受带薪休假、出差补助、健康体检等权利;根据劳动法等规定现有婚假、丧假、产假、护理假等国家规定的福利。