报考者取得学历(或学位)的时间须在2017年3月20日之前，但对国家统一招生的全日制普通高校2017年毕业生，如能在2017年9月底之前取得学历(或学位)证书的，可按毕业时的学历(或学位)报考。非普通高等学历教育的其他国民教育形式(自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)毕业生，在2017年3月20日之前取得学历(或学位)证书的，可以报考。

取得高级工职业资格的高级技校、技师学院全日制高级工班毕业生，可视同大专学历报考;取得预备技师职业资格的技师学院全日制预备技师班毕业生，可视同本科学历报考;上述考生仅限报考市以下没有专业要求的职位。

专业分类按照《江西省2017年度考试录用公务员专业条件设置指导目录》执行。相近专业或者目录中没有的专业，符合职位需求及专业分类原则的，需在报名前经招录机关及设区市以上公务员主管部门同意后，方可报考。

七、报考人员的工作经历有什么要求?

招考职位要求有工作经历或基层工作经历的，报考者必须具备相应的工作经历或基层工作经历。工作经历或基层工作经历起始时间按照《关于公务员考录中基层工作经历起始时间界定的意见》(人社厅发〔2010〕59号)界定。工作经历或基层工作经历的计算截止时间为2017年9月30日。

基层工作经历是指具有在国有企事业单位(不含参公事业单位)、县级以下党政机关及参公单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为基层工作经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历，可视为基层工作经历。具有基层工作经历的应届毕业生，如果符合职位规定的基层工作年限，也可以报考要求具有基层工作经历的职位。应届毕业生在校期间的社会实践经历，不能视为基层工作经历。

八、资格条件的计算截止时间是哪一天?

各项资格条件的计算截止时间，除以上明确或另有规定的以外，均为网上报名的第一天即2017年3月20日。

九、什么是诚信报考?

本次网上报名实行诚信报考制度，不设网上资格预审环节。考生在报考前要填写诚信报考承诺书，承诺做到以下内容：

(1)报考人员应对自己是否符合职位条件负责。报考前应仔细阅读职位资格条件，选报符合条件的职位。如对自己是否符合职位资格条件有疑问，报名前应先向招录机关和公务员考录主管部门咨询，确认符合条件后再填报。面试前将进行资格审查，不符合条件的将被取消面试资格。

(2)报考人员应提供真实、准确的个人信息、证明、证件等相关资料，如因弄虚作假被取消考试或录用资格，或因提供不准确信息造成无法与报考人员联系而影响考试和录用的，后果由报考人员自己承担。

(3)报考人员应遵守公务员录用的有关规定和政策，自觉履行报考人员的各项义务，保证遵守考试纪律，服从考试安排，不舞弊，不协助他人舞弊。

十、如何进行网上报名?

报名网站为江西人事考试网()，报名流程如下：

(一)网上注册：注册时间为3月20日9：00至3月29日17：00。注册时须签署诚信报考承诺书。

(二)填写报名表：详细如实填写本人有关情况，并选择职位和笔试考区。每人只能报考一个职位。

(三)上传照片：上传后等待工作人员进行照片审查，审查通过后进行下一步。

(四)网上缴费：缴费时间截止到3月31日17：00。缴费标准为每科40元。缴费方视为报名。报名期间3月21日至3月26日每天17：00公布一次报名人数，之后不再公布。【2017江西省考报名人数统计】

十一、如何办理费用减免手续?

农村特困人员和城市低保人员，可免收考试报名费、考试考务费、面试费和其他测试费，体检费由招录机关负担。

此类人员报考时不进行网上缴费，于3月28日提供以下材料给省人事考试中心审核确认：享受最低生活保障城镇家庭的报考人员凭其家庭所在地的县(区、市)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(复印件);农村绝对贫困家庭的报考人员凭其家庭所在地的县(区、市)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件)。

十二、笔试内容和范围是什么?

笔试公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》两科。考试时间为4月22日。考试范围见《江西省2016年度考试录用公务员公共科目考试大纲》(在报名网站下载)。

报考公安机关执法勤务职位的考生，还需参加公安机关执法勤务职位专业科目考试。考试时间为4月23日，考试大纲在报名网站下载。《2017年江西公务员考试公安机关执法勤务职位专业科目》

公共科目笔试和专业科目笔试在省公务员主管部门的指导下进行，考务工作委托省人事考试中心负责。

本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

十三、面试人员是怎么确定的?

笔试结束后，将区分不同情况，分层分类划定最低合格分数线。省公务员主管部门在笔试合格人员中按照从到低分的顺序，根据以下面试比例确定第一批入闱面试人员。招考职位的计划录用数为4人及以下时，面试比例为3：1;计划录用数为5人时，面试人数按12人确定;计划录用数为6人及以上时，面试比例为2：1。确定入闱面试人员时，如遇末位同分情况，一并入闱面试。

十四、如何进行网上公开调剂?

对面试人数不足的职位，在网上进行公开调剂。调剂期间，凡笔试达到最低合格分数线，但第一批未入闱面试的人员，如符合调剂职位的资格条件，均可在网上自愿重新报名参加调剂。调剂报名结束后按调剂名额从到低分确定第二批入闱面试人员。

十五、调剂后人数仍不够怎么办?

调剂后仍达不到规定面试人数的职位，面试比例可降为2：1。低于2：1时，相应调减录用计划。调减计算方法为：调减后的录用计划=入闱面试人数÷2(计算结果四舍五入)。计划调减表在网上公布。

十六、面试前资格审查要提供什么材料?

入闱面试人员要在规定的时间内参加资格审查。资格审查时须提供本人毕业证、报名表、准考证、身份证、职位要求的有关证件等，下列人员还需提供下述相应材料：

(1)国家统一招生的全日制普通高校2017年应届毕业生，由于资格审查时还未取得毕业证，需提供所在学校开具的报名推荐表(表格在报名网站下载)。

(2)留学回国人员报考的，需提供教育部门的学历认证材料。学历认证由教育部留学服务中心负责。报考人员可登录教育部留学服务中心网站()查询认证的有关要求和程序。

(3)公务员和参公单位工作人员需提供所在单位出具的同意报考证明。

(4)职位要求具有工作经历或基层工作经历的，考生需提供相应的工作经历证明。

(5)参加“选聘高校毕业生到村任职工作”项目的，要提供由县级以上组织人事部门出具的证明;参加“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”项目的，要提供省级教育部门统一制作，教育部监制的“特岗教师”证书和服务“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”鉴定表原件和复印件;参加“三支一扶”计划项目的，要提供省“三支一扶”工作协调管理办公室出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书(此证书由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制)原件和复印件;参加“大学生志愿服务西部计划”项目的，要提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件。

十七、资格审查不合格如何递补?

资格审查中，对不符合报考条件和职位资格条件的，取消面试资格。资格审查贯穿于考录工作全过程。凡发现报考人员与公告职位所要求的资格条件不符的，取消录用资格。

对取消或放弃面试资格产生的面试人员空缺，从本职位未入闱人员中按笔试成绩到低分的顺序进行递补。递补人员须通过资格审查后方能参加面试。递补面试人员名单上网公布。无人可递补时，将组织现有入闱人员面试。

十八、考试总成绩如何计算?

考试总成绩中，公共科目笔试成绩占50%，面试成绩和专业科目考试成绩共占50%。计算公式为：

(1)有专业科目考试的：考试总成绩=行政职业能力测验成绩+申论成绩+专业科目成绩+面试成绩

(2)没有专业科目考试的：考试总成绩=行政职业能力测验成绩+申论成绩+面试成绩×2

(公式中的单科成绩均为百分制)

十九、如何确定体检对象?

面试结束后，设区市以上公务员主管部门按照考试总成绩从到低分的顺序(总成绩相同时按面试成绩从到低分的顺序)，根据计划录用数等额确定参加体检对象(需要体能测评的职位，根据计划录用数等额确定参加体测对象)。

当招考职位出现无人可递补、面试前临时缺考等情形，造成实际面试人数小于或等于招考计划数时，确定体检对象时应符合以下条件：

(1)当职位实际面试人数只有1人时，该考生面试成绩须达到70分或者达到所在考官小组实际面试人员的平均分，方能进入体检程序。如果其所在考官小组实际面试人员仅此1人，该考生面试成绩必须达到70分，方能进入体检程序。

(2)当职位实际面试人数大于1人且小于或等于招考计划数时，其中总成绩排名该职位末位的考生面试成绩须达到70分或者达到所在考官小组实际面试人员的平均分，方能进入体检程序。

二十、警察和专武干部职位体能测评的标准是什么?

需要体能测评的职位，体能测评合格人员，方能进入体检程序。体能测评不合格产生的职位空缺不再递补。

警察职位的体能测评标准按照人力资源和社会保障部、公安部、国家公务员局《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)的通知》(人社部发〔2011〕48号)执行，乡镇专武干部职位体能测评按照《江西省乡(镇)、街道专职人民武装干部体能测试项目和标准》执行。

二十一、体检和考察按什么规定执行?

一般职位体检标准按照《公务员录用体检通用标准》(人社部发〔2016〕140号)及相关政策规定执行。警察职位的体检标准按照《公务员录用体检特殊标准》(人社部发〔2010〕82号)及相关政策规定执行。

体检合格人员进入考察，考察由各招录机关按照《江西省国家公务员录用考核实施细则》(赣人发〔1997〕43号)组织实施。

二十二、如何进行公示和录用?