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原标题：上杭县城市管理局关于公开招聘城市管理一线 综合执法协管员的公告

因工作需要，计划公开招聘一线综合执法编外聘用工作人员10名，本着公开、平等、竞争、择优的原则，现就有关招聘事项公告如下：

一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开报名、统一考试、择优聘用的方法进行招聘。

二、招聘范围及名额

综合执法岗位，招聘10人，职位具体要求：

1.复退军人，招聘5名。限男性，年龄40周岁以内(1978年11月1日至2001年11月1日期间出生，其他年龄以此类推计算)，高中以上学历，身高1.68米及以上;

2.非复退军人，招聘5名。限男性，年龄35周岁以内，大专以上学历，身高1.65米及以上;

3.如复退军人岗位未招满5名，则将剩余名额转招非复退军人岗位。

三、报名对象及条件

(一)报考人员须符合以下条件要求：

1.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，遵纪守法，品行端正，具备良好的政治素质、道德素质和一定的政策理论水平。

2.热爱城市管理行政执法工作，服从领导，听从指挥，有责任心，吃苦耐劳，工作勤奋，作风正派，乐于奉献;

3.未受过党纪政纪处分，无违法犯罪记录;

4.身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件，无残疾，无口吃，无传染病，血检正常，无色盲、色弱，其他身体条件符合现行公务员录用体检标准;

5.具有本县常住户口;

6.符合城市管理行政执法协管员工作职责要求的其他条件;

7.根据工作需要，以下人员总分可进行加分(需在报名时提交相关证书材料)：

(1)建档立卡贫困户加1分;

(2)中共党员加1分;

(3)具有连续满1年及以上城管工作经验的人员加1分;

(4)复退军人个人荣立三等功、二等功、一等功的分别1、2、3分;复退军人所在班集体荣立三等功、二等功、一等功的分别0.5、1、1.5分;

(5)入选全国、省好人榜的分别加5分、2分;获“见义勇为”称号的，省、市、县级分别加3分、2分、1分;

(6)全日制本科及以上加1分。

(二)有下列情形之一的不得应聘

1. 曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员，以及涉嫌违法违纪正在接受有关部门审查尚未作出结论的人员。

2.现役军人或普通高等院校全日制在读学生。

3.法律法规规章等规定不得招聘到国有单位工作的其他情形人员(如：违反综治等政策法规的人员、法院认定的失信被执行人等)。

4.应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘职位。

四、招聘考试办法

(一)报名时间、地点及要求

1.报名安排：

(1)报名时间：2019年12月2日至12月6日(正常上班时间: 上午8:00—12:00;下午2:30—5:30)。

(2)报名方式、地点：符合条件的应聘人员到上杭县城市管理局三楼人事与宣教股报名(上杭县北环路539号，北环路加油站对面)，联系电话：。

2.报名要求：

符合条件的应聘者，报名时须提交报名表1份(报名表请在附件中自行下载并填写)及所应聘职位资格条件要求的相关材料原件及复印件1份(即：身份证、退伍证、部队受奖证书、毕业证书等)，近期两寸彩色照片3张。

符合奖励加分的人选,系建档立卡贫困户须提供相关资料;系中共党员的须提供组织关系所在党委的证明;具有连续满1年及以上城管工作经验的人员须提供工作所在的县级及以上政府城管主管部门的证明;复退军人荣立三等功及以上的人员须提供获奖证书原件、复印件和获奖审批材料复印件(须经个人档案所在的县退役军人事务局签字并盖章)，本科生提供毕业证书原件及复印件。

(二)资格审查

由上杭县城市管理局考核小组对报名人员进行资格审查，审查合格的发放面试通知书。

(三)招聘考试办法

本次招聘综合执法岗位报名人数少于40人(含40人)，则采用面试、考察、体检、公示的办法择优聘用;报名人数40人以上，则采用笔试、面试、考察、体检、公示的办法择优聘用。

招聘考试由上杭县城市管理局组织实施。

1.笔试(满分按100分计)

(1)笔试科目为《写作》，题型为主观题，笔试不指定复习用书。

(2)笔试时间：另行通知，考试的具体时间、地点及要求等以核发的《笔试准考证》为准。