(五)、确定初选人员

根据面试成绩，按招聘岗位名额数1：1的比例，从高分到低分确定初选人员，若出现最后一名成绩相同，则以退伍军人优先;在相同则以大专及其以上学历优先;再相同以山南镇户口优先。。

(六)、体检和考察

考生须按要求在指定的体检机构进行体检，体检费用由考生自理，体检标准参照关于转发中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅、安徽省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(合人社秘【2013】371号)要求执行。

对初选人员进行考察。主要考察政治思想、道德品行、能力素质、工作表现、有无违法犯罪记录等情况。考察工作由山南镇政府负责。

(七)、录聘

根据体检、考察情况，不符合录聘条件的，取消资格，所空名额按面试成绩从高分到低分依次等额递补，录聘人员公示7天。公示无异议或公示结果不影响录聘的，按规定办理录聘手续。录聘人员由山南镇政府统一分配工作。

(八)、有关待遇和事项

经体能、考试、体检、考察合格后的考生，与合肥元太人力资源管理有限公司签订劳动合同，首次合同签订为三年。试用期1个月，试用期工资 1800元/月。试用期满后，胜任工作岗位者基础工资 1800元/月、绩效工资 1000元/月(由用工单位制定考核标准，根据考核结果兑现)，由合肥元太人力资源管理有限公司发放(含试用期工资)，并给聘用人员办理国家规定的社会保险。社会保险按省、市、县下发的职工社保文件规定由单位和个人分别承担。试用期内凡举报有问题影响聘用，一经核实立即取消聘用资格，所空名额按面试成绩从高分到低分依次等额递补。

五、组织领导

本次招聘工作在山南镇党委政府领导下进行，具体操作委托合肥元太人力资源管理有限公司考培服务中心组织实施，山南镇纪委(监察)全程参与监督。

咨询电话：0551- (山南镇政府)

/ (考培服务中心)

监督电话： (山南镇政府)

                                                      肥西县山南镇人民政府

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原标题：肥西县山南镇招聘城市管理协管员公告

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