(五)体检与考察
1.拟录用人选参照《公务员录用体检通用标准》进行体检,体检费用由应聘者本人承担。放弃体检或体检不合格的取消录用资格,并由昆明阳宗海风景名胜区管理委员会规划建设局决定是否根据面试成绩从高到低的顺序依次递补。
2.对体检合格的拟录用人选,开展考察。主要包含个人基本信息、商业利益、劳动争议、金融风险、是否有违法乱纪行为或其他不良记录等情况,并复核报名资格条件。拒绝接受考察的或考察不合格的取消录用资格。
(六)录用公示
经资格审查、面试、体检与考察,合格人员择优为拟聘用人员,在昆明厚致百盈微信订阅号对录用人员予以公示,公示时间为3个工作日。
(七)聘用
公示期满无异议后,拟聘用人员按照平等自愿、协商一致的原则,依法与昆明厚致百盈企业管理有限公司签订书面劳动合同。
办理聘用手续前,报考人员须自行与原单位协商解除劳动关系,并提交解除劳动合同的相关证明材料方可办理聘用。否则将按规定取消报考人聘用资格,造成的后果由报考人自行承担。
试用期为2个月。试用期满,经考核合格的予以正式聘用;考核不合格的,免去聘用职务,根据工作能力和工作岗位进行调岗或解除劳动合同。
(八)不予录用情形
1.拟录用人选在资格审查、面试、体检、考察、公示等任意环节不满足条件的,均不予以录用。
2.按照《劳动合同法》相关规定,已签署用工合同且仍在合同期内的拟录用人员,须在规定时间内将解除合同协议原件提交昆明厚致百盈企业管理有限公司。否则,取消录用资格。
3.录用通知下发后,拟录用人员须在规定时间内持相关材料报到。逾期不报到者,视为自动放弃录用资格。
4.国家法律、法规或昆明阳宗海风景名胜区管理委员会规划建设局规定不得录用的。
五、纪律与监督
(一)报名人员提供的信息和资料必须真实完整。资格审查工作将贯穿招聘工作的全过程,若发现不符合招聘条件、弄虚作假的人员,一律取消报名资格。
(二)从事招聘的工作人员,严格执行回避的有关规定。对违反纪律的工作人员,依纪依法予以严肃处理。
(三)本次公开招聘工作接受本单位和上级纪检部门全程监督。
六、注意事项
(一)本次招聘不委托任何机构举办任何形式的培训班。
(二)因应聘人员达不到招聘要求或不符合招聘相关规定的,视为招聘岗位空缺。
(三)拟录用人员自愿放弃聘用或未按规定时间办理入职手续的,空缺岗位可按考试综合成绩从高分至低分依次进行递补或视为招聘岗位空缺。
(四)招聘岗位参加现场面试环节人员低于3人的,该岗位招聘工作终止。
(五)应聘者进入体检环节后,如放弃参加,应提前告知昆明阳宗海风景名胜区管理委员会规划建设局并出具书面说明发送到指定邮箱(yzhghjsj@126.com)。经公示聘用后,因个人原因放弃聘用机会的,2年内不得参加昆明阳宗海风景名胜区管理委员会规划建设局组织的任何招聘活动。
(六)招聘过程中,报名人员应随时保持通讯畅通,因联系方式变更或其他原因,导致无法取得联系的,后果由报考人员自行承担。
(七)报名人员必须严格遵守公告相关规定。因违反相关规定或个人原因造成报考失误的,一切后果由报考人员自行承担。
(八)新冠肺炎疫情防控工作的有关要求处于动态调整之中,应聘者要主动关注并严格遵守昆明市疫情防控政策要求。昆明阳宗海风景名胜区管理委员会规划建设局或将按照新冠肺炎疫情防控有关要求,适当调整招聘工作安排,请应聘者理解、支持和配合。
七、工资待遇
经资格审查、面试、体检合格后录用的人员公示无异议后确定为拟聘用人员,拟聘用人员试用期为二个月,试用期间月实发工资标准为2500元,试用期满经业务测试和考核合格正式聘用,正式聘用实发工资标准为3000元以上,缴纳五险。
咨询热线:63328080
附件:
昆明阳宗海风景名胜区管理委员会规划建设局
昆明厚致百盈企业管理有限公司
2022年9月16日
原标题:昆明阳宗海风景名胜区管理委员会 规划建设局路政执法及城市管理综合行政执法协勤管理人员招聘简章
文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/xfZ_0QDYJ5pq9xDYFXZRFA