根据工作需要，101岗、102岗、103岗、104岗面试后增加技能测试环节，105岗按原公告执行。现将相关事宜公告如下：

一、技能测试

考生面试后以最终面试成绩从高分到低分排名顺序，按岗位招聘人数与考生数1:3的比例确定入闱技能测试人选，末位成绩相同者一并进入。如未达到相应比例的岗位，则该岗位面试成绩达合格线者全部入闱技能测试环节。

1.技能测试时间、地点：详见技能测试准考证。

2.技能测试内容：主要对报考人员驾驶能力等综合评价。技能测试总分为100分。技能测试成绩设置合格线70分，未达到合格线者不予进入后续环节。

二、101、102、103、104岗综合总成绩

综合总成绩=最终面试成绩*50%+技能测试成绩*50%

技能测试成绩、最终面试成绩，综合总成绩均保留小数点后两位，第三位小数按四舍五入法处理。综合总成绩相同的，先按本公告规定的优先招聘条件，再根据最终面试成绩，学历高低确定排名。

根据综合总成绩排名顺序，按照岗位招聘人数从高分到低分的原则等额确定体检对象;如技能测试合格人数与岗位招聘计划数未达1:1时，技能测试合格人员全员进入体检环节。

三、退费

已缴费的考生(101、102、103、104岗)放弃报名可申请退费，退费时间请在2025年7月7日(周一)下午16:00之前联系网上报名技术咨询电话，逾期不予受理。

四、联系电话

网上报名技术咨询：0791-83802512,0791-83808921

单位咨询电话：0791-83782110

咨询时间：工作日上午9:00-12:00，下午13:30-17:00

2025年7月1日

原标题：2025年南昌市红谷滩区招聘巡防员关于101岗、102岗、103岗、104岗增加技能测试环节的补充公告

文章来源：https://www.ncrczpw.com/kaoshi/326.html