因工作需要，为充实和加强公安机关警力，进一步夯实社会治安基础，经县政府研究决定，面向社会公开招聘警务辅助人员97名，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则组织招聘。

二、招录岗位

本次公开招录警务辅助人员97名均为男性。所有岗位均为勤务辅警，主要在公安机关人民警察的指挥和监督下，从事巡逻防控、治安管理、交通疏导等辅助性工作。

三、招聘条件

(一)拥护党的方针、政策，遵守国家法律、法规，有良好的政治、业务素质和道德品行，组织纪律观念强、服从管理、听从指挥，服从岗位分配、调整，肯吃苦耐劳;

(二)具有雄安新区户籍(包括生源地为雄安新区的大中专毕业生和退役人员)及安新县邻县(高阳县、清苑区、徐水区、任丘市)户籍人员;

(三)具有大专及以上学历(学信网可查)，退役军人可放宽至高中或中专;

(四)男性，身体健康，体型端正，动作协调，外观无明显缺陷或残疾;身高170厘米及以上，体重指数(BMI)在18至30之间，体重指数=体重(千克)/身高(米)2，无口吃，无纹身;肝功能正常，无较重传染病、慢性病、糖尿病、心脏病、高血压等;

(五)年龄20周岁至35周岁(1990年02月01日至2006年01月31日期间出生);

(六)有公安工作经验者优先考虑。

有下列情形之一的，不得应聘：

1.本人或者家庭成员被判处刑罚，参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

2.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

3.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

4.曾因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;

5.曾被行政拘留、司法拘留的;

6.被吊销律师、公证员执业证书的;

7.被开除党籍、公职、开除军籍或者因违法违规被辞退解聘的;

8.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的;

9.被依法列为失信联合惩戒对象的;

10.曾因酒后驾驶机动车被交管部门处罚的;

11.其他不适宜从事警务辅助工作的。

四、招聘流程

(一)报名

网上报名时间：2026年2月10日9时起至2026年2月24日18时止。

报名网址：www.jiyoukao.com

网上报名实行严格的自律机制，报考人员必须承诺履行《诚信承诺书》，对提交审核报名信息的真实性负责，凡发现网上填报的信息与事实不符的，取消资格。

网上报名审核通过的考生，为报名成功，请密切关注报名网站及本人预留手机短信，相关信息将通过报名网站及短信形式进行发布通知，未在规定时间内按要求提供完整材料的，相关责任自行承担;考生应在规定时间内，自行打印本人准考证(使用A4纸打印，黑白、彩色均可，保证字迹、照片清晰)。逾期未打印准考证而影响考试的，一切责任由考生自负。笔试时，考生持本人准考证、有效居民身份证原件，证件不全者不得参加考试。

(二)体能测试及证件审核

体能测试同时进行身高体重和体型外观检查，具体时间、地点及相关事项详见报名网站及本人预留手机短信发布通知。

1.身高体重测量(需脱鞋测量)。要求身高170厘米及以上，体重指数在18至30之间。测量合格者方可进入体能测试环节。

2.测试项目：①纵跳摸高;②10米×4往返跑;③1000米跑。

纵跳摸高和10米×4往返跑测试合格后。方可进入长跑测试。

3.测试参考标准：

①纵跳摸高≥260厘米。②10米×4往返跑≤13秒7。③1000米跑≤5分10秒。

4.进入体能测试环节的考生须按照报考要求参加现场证件审核。考生须提供：

(1)本人身份证和户口本;

(2)毕业证书;

(3)大专及以上学历需提供学信网《教育部学历证书电子注册备案表》;

(4)学历为境外学历的，须提供国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》;

(5)退伍军人提供相关证明材料。

以上证件要求提交复印件，同时提供原件核对(复印件请用A4纸复印，身份证需双面复印在同一页，户口本需将户主页、本人信息页复印在同一页)。提交的报考申请材料应当真实、准确。提供虚假报考申请材料的，一经查实，取消考试资格。

(三)笔试

1.笔试具体时间、地点详见《笔试准考证》，有关信息将通过报名网站及本人预留手机短信发布。

2.考试内容为公共基础知识和公安相关法律常识等，笔试成绩满分为100分，占总成绩的40%。

3.依据笔试成绩从高到低的顺序，按招聘计划数的1:2比例确定进入下一环节人员，不足1：2比例或比例内末位并列的，全部进入下一环节。同时，设置笔试最低合格分数线，数值为参加本次考试同类岗位所有考生平均得分的60%。低于最低合格分数线取消后续资格。

4.笔试结束后三日内，考生在报名网站查询笔试成绩及是否进入下一环节。

(四)面试

1.面试时间、面试地点以面试通知为准。报考者凭本人《面试准考证》及身份证(二者缺一不可)参加面试。面试采取结构化面试法，面试满分100分，占总成绩的60%。

2.考生综合考试成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，考生综合考试成绩保留2位小数。

3.确定进入体检考生名单。根据录用计划和考生综合考试成绩按1:1的比例确定体检考生名单。比例内末位考生综合成绩如出现并列，按面试成绩高者等额确定进入体检人员名单。

(五)体检

体检费用自理。参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行。

若考生体检不合格或自动放弃，按照考生综合成绩排名依次递补。体检合格人员确定为考察对象。

(六)综合考察

1.参照公安机关录用人民警察相关要求，依据《河北省公安机关警务辅助人员管理条例》，对拟招聘人员进行考察，主要考察其本人及直系亲属、配偶及对其有重要影响的旁系血亲的政治立场、道德品质、遵纪守法等现实表现情况。

2.结合应聘人员报考条件、体能测试、笔试、证件审核、面试成绩及考察结果等情况进行综合考察，确定合格人员名单。

(七)公示及补录

对综合考察合格人员在报名网站进行公示，公示时间为5个工作日。出现空额的，依次递补。在规定时间内不能完成规定招录任务的考生或拟录用人员，将视为主动放弃。

(八)聘用

公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，进入试用期阶段。

五、工资待遇

(一)用工形式：由聘用人员与安新县公安局签订警务辅助人员劳动合同，试用期三个月，试用期考核不合格的，取消聘用。

首次签订劳动合同为2年，合同期满，经考核合格可续签。

(二)工资待遇：试用期发放2380元/月。试用期合格正式聘用并确定层级，工资2500元/月(基础工资1900元，全勤奖300元、绩效奖300元)加层级工资。按企业人员统一缴纳五险一金(养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金)，个人应缴部分由单位代缴代扣。

六、注意事项

1.请考生认真阅读《公告》等内容，随时关注相关信息，保持通讯畅通。

2.凡应聘人员未在规定时间内按要求参加笔试、资格复审、面试、体检、考察的均视为自动放弃应聘资格;资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节发现应聘人员不符合招聘条件、弄虚作假的，一律取消应聘资格，问题严重的追究相关法律责任。

3.本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

安新县公安局

2026年2月9日

原标题：安新县公安局公开招聘警务辅助人员公告

文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/rTO6563lko3F1j9iWeOipA