三、招考原则与程序

招考工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，按考生自愿报名、体能测试、笔试、面试、体检、政审、公示、录用等程序进行。

(一)报名

1.报名方式：采用现场报名方式。报考者应在规定时间到指定地点现场报名。

2.报名时间：2019年3月14日-15日，每日9时-16时，逾期不再受理。

3.报名地点：开发区学林街1616号公安大楼十楼1010办公室。

4.现场报名资料：本人身份证、户口簿、最高学历毕业证书及具有其他专业技术特长证明材料等有效证件原件和复印件，以及近期免冠一寸照片4张。

(二)考试

考试包括体能测试、笔试和面试。

1.体能测试时间：具体地点另行通知。内容为100米跑、男性1000米跑(女性800米跑)、男性俯卧撑(女性仰卧起坐)。具体标准参照《浙江省公安机关录用人民警察体能测评评分标准》执行。

2.笔试时间、地点另行通知。笔试科目为《综合基础知识》，含政治理论、基本法律知识等内容。笔试满分为100分。

3.面试：笔试结束后，根据体能测试和笔试成绩按招考计划数1：2的比例从到低分确定面试对象。面试时间、地点另行通知。面试成绩满分为100分。

(三)体检、政审

面试结束后，按考生体能成绩30%和笔试成绩30%及面试成绩40%的比例合成总成绩，从到低分按1：1的比例确定体检对象。体检标准参照招考公务员有关标准执行。体检结束后，按招考计划数确定政审对象。政审工作参照《浙江省公安机关录用人民警察考察和政审工作实施细则》执行。体检或政审不合格的(或放弃的)，可从符合条件的对象中按综合成绩从到低分递补。

(四)公示、录用

经体检、政审合格后，确定录用对象。拟录用人员名单在杭州经济技术开发区管理委员会网站公示。对公示无异议的，按规定程序办理录用报到手续。录用人员必须在规定时间内办理报到、聘用手续。无正当理由不报到的，不服从工作岗位安排的，或发现有不符合报考资格和聘用条件的，取消聘用资格。

工资待遇按照《杭州经济技术开发区机关事业单位编外人员管理办法》执行。

四、其他事项

(一)报考人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，取消报考及聘用资格。

(二)报考人员应保持联系电话畅通，考生不按规定时间、地点参加体能测试、笔试、面试、体检的，视为自动放弃。

(三)报考人员参加体能测试，应着运动装、运动鞋。

(四)报考人员往返路费、体检费用由考生本人承担。

(五)有关招考信息可在杭州经济技术开发区管理委员会网站“ ”查询。报考咨询电话：，528239(吴)。

(六)本公告由开发区公安分局负责解释

杭州市公安局经济技术开发区分局

2019年3月6日