三、招聘原则及主要程序

公开招聘坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、公平、竞争、择优原则。按照发布招聘公告→现场报名→资格审查→面试→体能测评→理论考试→专业考试→体检→政审考察→公示→聘用等环节进行。资格审查合格者放弃或者缺席参加本次招聘的面试、体能测评、理论考试、专业考试(指急需特殊职位)、体检、政审考察等任何一环节的，均视为放弃报考和聘用资格。所有招聘环节，应聘者均须携带本人身份证，经工作人员进行身份验证后，方可参加。

注：车辆驾驶职位资格初审及面试均合格者参加驾驶技术专业技能考试，不需参加体能测评和理论考试。

四、薪酬福利待遇

聘用期间，享受以下薪酬福利待遇：

(一)工资由市财政经费统一保障，月工资为3500元左右(含个人负担的社会保险费及住房公积金)，聘用后按贵港市公安局辅警管理有关规定进行层级、薪酬晋升;

(二)单位依法缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险以及住房公积金(即五险一金);

(三)工作满1年以上，参照国家有关规定享受带薪年休假、婚假、产假、丧假等福利待遇;

(四)因公负伤、致残、死亡的，依照国家有关规定经审批后享受工伤保险待遇和死亡抚恤待遇。因公(工)死亡后被依法评定为烈士的，其家属享受《烈士褒扬条例》规定的待遇。

五、报名

(一)岗位查询

报考人员自2019年4月4日起，可通过贵港市人事人才网(Http:)、贵港市公安局“贵港公安”(微信名： ggsgaj)、“贵港警事”(微信名：ggspolice)等官方微信、贵港市公安局网站(Http:)查阅相关招聘信息。

(二)现场报名

1.报名时间：2019年4月10日至2019年4月16日工作日的每天上午8:30—11:30，下午3:00—5:00。

报名咨询电话：。

2.报名地点：贵港市公安局大门门卫室东侧(贵港市港北区建设西路558号院)。

3. 报名要求：

(1)应聘人员报名时持本人有效居民身份证、毕业证在规定时间内到指定地点进行现场报名和资格初审(属于优先招聘人员的，需同时提供相关证明材料，如烈士证明、因公牺牲证明、士兵退役证等)，填写提交《贵港市公安局公开招聘警务辅助人员报名登记表》(见附件2)。以上所提供的证件均为原件，同时提供复印件各1份、近期小2寸近期免冠彩色照片1张。应聘者身份证、学历证明等原件经核验后退还本人。

(2)报名时，报考人员应仔细阅读、理解岗位职责、性质任务。报名所填报、提交的材料必须真实、准确。报考人员提供虚假报考材料的，一经查实，即取消报考和聘用资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》(人社部发〔2009〕126号)的有关规定予以处理。

报考人员不得同时报考我局及下属单位本次招聘的两个以上(含两个)职位，否则将取消本次招聘资格。

(三)资格审查

资格审查贯穿招聘工作全过程。其中，报考资格初审由招聘工作人员在报名现场当场进行，并在《贵港市公安局公开招聘警务辅助人员报名登记表》签署初审意见。

六、面试

面试结合报名同步进行。报名资格初审通过后，当场参加面试。

面试采取面谈考察的方式进行。主要测试面试者的语言表达能力、应变能力、人际交往与技巧、求职动机匹配性和举止仪表等。面试现场设3名考官，面试不计分数，结论只有合格和不合格，有2名以上考官结论为合格则视为面试合格。

七、体能测评

除车辆驾驶职位外，其余职位资格初审及面试均合格者进入体能测评环节。

(一)体能测评项目

男子：1000米跑、100米跑、俯卧撑、立定跳远;

女子：800米跑、100米跑、仰卧起坐、立定跳远。

(二)体能测评成绩评定标准

按照《贵港市公安局辅警招聘体能测评成绩评分标准》(见附件3)执行。个人体能测评成绩按照各项目评分标准分别评定分数，每项目成绩须达35分以上且四项总成绩达到200分以上方为合格。体能测评合格者的综合成绩换算为百分制后按比例计入个人招聘总成绩。计算公式为：体能测评综合成绩=四项总成绩÷4。

(三)相关要求。参加体能测评人员必须结合本人身体状况，凭个人意愿参加体能测评;如本人身体状况欠佳、不宜参加体能测评的，应当放弃参加。