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根据工作需要，腾冲出入境边防检查站俄嘎分站面向社会公开招录协检(管理)员，现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

腾冲出入境边防检查站俄嘎分站协检(管理)员6人(男女不限)。协检(管理)员为协助俄嘎分站民警开展一线出入境边防检查、巡逻防控和其他勤务活动的警务协助人员。协检(管理)员不具有公务员(人民警察)身份，不纳入编制管理，不行使人民警察职权。

二、用工方式

由泸水市商务局与应聘人员签订劳动合同并建立劳动关系，试用期3个月，合同期满后根据相关法律法规续签、变更或终止聘用合同。

三、待遇保障

(一)待遇保障

招聘的协检(管理)员试用期待遇为每月3000元，试用期满合格决定聘用人员待遇为每月3500元(含五险)，统一配发制式服装，食宿由招聘单位统一保障。

(二)其他福利

1.每月享受8天假期;

2.享受带薪婚假、产假(护理假)等国家规定假期。

四、招聘条件

(一)基本条件

1.拥护宪法，遵守国家法律法规，品行端正、作风正派、爱岗敬业;

2.年龄范围：男性18周岁以上、45岁以下;女性18周岁以上、35岁以下;

3.身体健康，面部无明显疤痕，无色盲、无口吃、无纹身;

4.具有高中以上文化程度(退役士官士兵、见义勇为积极分子和建档立卡贫困人员可具有初中以上文化程度);

5.具有正常履行职责所需的身体素质和工作能力;

6.自愿从事协检(管理)员工作，具有吃苦耐劳精神，服从工作安排和管理。

(二)优先聘用条件

1.优先招聘烈士、因公牺牲军人、因公牺牲人民警察和因公牺牲(死亡)机关事业单位工作人员的配偶子女;

2.优先聘用政法类和公安院校毕业的未就业人员;

3.在同等条件下，优先聘用退役士官士兵、见义勇为积极分子、具有保安工作经历人员;

4.在同等条件下，优先招聘建档立卡贫困户人员;

5.在同等条件下，大专以上学历优先聘用;

6.在同等条件下，优先聘用因公牺牲的国家公职人员配偶子女。

(三)有下列情形之一的人员不予聘用

1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

2.曾被收容教养、收容教育或者有吸毒史的;

3.被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的;

4.曾因违反警务辅助人员有关管理规定而解除劳动合同的;

5.因犯错误正在接受审查或受处分且处分期未满的;

6.本人家庭成员或近亲属被判处刑罚的;

7.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

具有严重身体或精神疾病，患有癫痫等间歇性疾病，不宜从事警务辅助工作的;

8.现役军人;

9.在读全日制高校学生;

10.国家法律、法规和有关劳动用工规定不能招聘的;

11.其他不符合聘用的情形。