五、体能测评

1、报名工作结束后，考生请及时关注诺亚“诺招聘”网站或“诺招聘”微信公众号通知并自行下载打印《体能测评准考证》。

2、体能测评时间及地点：以《体能测评准考证》载明的时间、地点为准。

3、考生应按照《体能测评准考证》确定的测评安排参加体能测评。考生必须同时携带《体能测评准考证》和个人有效居民身份证，缺少证件的考生不得参加体能测评。

4、体能测评项目为纵跳摸高、10米×4往返跑、男/女1000/800米跑。体能测评参照执行《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》(人社部发[2011]48号)。

5、体能测评三个项目全部达到规定标准的即为体能测评合格。三个项目中有一项不合格，即为体能测评不合格，且不得参加后续项目的测评。

6、体能测评合格考生请及时关注诺亚“诺招聘”网站或“诺招聘”微信公众号的通知，并按提示缴纳考务费100元，缴费截止时间2020年10月17日18:00，支付方式为微信或支付宝。缴费成功后，考生自行下载并打印《笔试准考证》。

7、考生应充分认知本人身体状况，根据身体状况自主自愿决定参加体能测评。测评过程中，考生如感觉身体异常或不适，应立即中止测评，及时联系现场工作人员救治。

六、笔试

1、时间及地点：以《笔试准考证》载明的时间、地点为准。

2、考生应按照《笔试准考证》上确定的考试时间、地点、考场安排参加笔试。参加笔试时，必须同时携带《笔试准考证》和有效居民身份证，缺少证件的考生不得参加考试。

3、笔试内容为公共基础知识、时事政治。满分为100分，占总成绩的40%。笔试时间为90分钟。书籍、辅导资料、手机等与笔试无关的物品不得带入考场。

4、笔试结束次日，考生可自行登录诺亚“诺招聘”网站或“诺招聘”微信公众号查询笔试结果。

参加笔试考生分为男、女两组，按照笔试成绩从高到低分别排序，招聘人数与参加面试人数比例为1：2，确定参加面试考生，在诺亚“诺招聘”网站或“诺招聘”微信公众号公布。比例内末位笔试成绩并列的考生，一并进入面试环节。

七、面试

面试满分为100分，占总成绩的60%，面试成绩当天在面试地点张贴，并在诺亚“诺招聘”网站或“诺招聘”微信公众号公布。

1、打印《面试通知单》。请及时关注诺亚“诺招聘”网站或“诺招聘”微信公众号的通知，考生自行下载打印通知单，面试时间、地点、要求以《面试通知单》为准。

2、面试方式：采取结构化面试的方式进行，主要测评考生的综合素质和相关能力，时间不超过5分钟。书籍、辅导资料、手机等与面试无关的物品不得带入考场。

3、考生总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，总成绩保留小数点后两位。面试结束后在诺亚“诺招聘”网站或“诺招聘”微信公众号公示3天。

按招聘人数与参加体检人数1：1的比例，确定参加体检考生。总成绩出现并列的考生，笔试成绩较高者进入体检环节。

八、体检

1、公布体检名单及体检时间，请考生及时诺亚“诺招聘”网站或“诺招聘”微信公众号通知。

2、体检在指定的市级医院进行，参照执行《公务员录用体检通用标准》(人社部发[2016]140号)。体检费用自理。

九、政审

体检合格的考生，在诺亚“诺招聘”网站自行下载打印《招聘辅警政审表》，考生持《招聘辅警政审表》到户籍所在地派出所政审。政审不合格的考生，取消应聘资格。

十、递补

根据招聘职位空缺情况，按考生总成绩排名依次递补。

十一、公示

对拟聘用人员在诺亚“诺招聘”网站或“诺招聘”微信公众号进行公示，公示期为3天。

十二、签订劳动合同

公示期满无异议后，拟聘用人员按照平等自愿、协商一致的原则，依法与河北诺亚人力资源开发有限公司辛集分公司签订劳动合同。试用期为2个月，试用期满考核不合格的，解除劳动关系。

十三、特别提示

1、网上通知系统网站，将于招聘公告发布时同步开启，请考生及时保持关注。

2、资格审核贯穿招聘工作始终，任何环节发现不符合招聘条件或弄虚作假的，随时取消资格。

3、考生需按时进行各环节招聘事宜，如未在规定时间内完成各环节招聘事宜的，将被视为自动放弃。

4、本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办辅导培训。借以各种机构名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。敬请考生提高警惕，切勿上当受骗。

本公告由河北诺亚人力资源开发有限公司辛集分公司负责解释。

河北诺亚人力资源开发有限公司辛集分公司

2020年 9月30日

原标题：关于为辛集市公安局公开招聘勤务类辅警的公告

文章来源：http://r6d.cn/mC6k