(二)体能测试

体能测试参照公安机关录用人民警察体能测评项目和标准，组织应聘者进行体能测试。体能不达标，不能进入下一招聘环节，体能测试标准报名时告知。

测评项目为纵跳摸高、10米×4往返跑、男子1000米(女子800米)。体能测评为达标性测评，凡其中一项不达标的，视为体能测评不合格，不能确定为体检考察人选，体能测评成绩在测评点当场公布。

体能测评时着运动鞋、运动服。

五、体检

体检由分局政工室统一组织。体检费用由承担体检任务的医院收取，并由考生个人自行承担。体检的项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检特殊标准(试行)》第一部分人民警察职位要求、以及《公务员录用体检操作手册(试行)》进行。拟聘用人员对体检结果有异议的，必须在3个工作日内提出复检申请;分局将视情况组织复检，并以复检结果为最终体检结论。

六、考察及政审

分局政工室对测试、体检合格的报考人员按1：1的比例实施考察政审。考察内容主要包括报考人员的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况。政治考核参照公安机关人民警察政治考核的相关要求进行，并持填写完整的《政审表》到户籍所在地公安派出所进行政审，重点审查是否具有不得招聘为辅警的情形。

考察不合格或自动放弃出现缺额，原则上根据体检、体能测试合格的考生笔试成绩，从高分到低分依次递补。

七、公示与聘用

1.确定拟聘用人员后，面向社会进行公示。公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、考试成绩和监督举报电话。公示期限为5天。

公示期满，没有反映问题或反映问题但不影响聘用的，办理聘用手续;对反映有严重问题并查有实据的，不予聘用;对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用。公示后出现的缺额不再递补。

2.凡决定录用人员，按照规定程序办理劳务派遣手续。试用期原则一个月，试用期满后由用工单位对其进行考核，试用期考核合格的，正式与第三方人力资源有限公司签订劳动合同。试用期内考核不合格或其它不适合警务辅助人员岗位情况的，取消聘用资格。聘用后，须认真遵守法律法规及各项规章制度，服从岗位调剂，做到爱岗敬业。劳动合同期满后自行终止，解除劳动关系。

八、待遇

1.工资待遇：人均年薪约65000元(含五险一金)，住宿统一安排。

2.由漳州台商投资区人力资源服务有限公司统一为聘用人员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险、意外伤害保险和住房公积金。被聘用的人员需进行岗前业务培训。在培训期间进行严格考核，如不合格者不予录用。培训合格后，由人力资源有限公司统一签订劳动合同，劳动合同两年一签，合同期满后劳动合同自行解除。表现突出、工作特别优秀的根据需要可以续聘，续聘人员视情行增加薪资待遇。

九、其他事项

1.应聘者应如实填写和提交信息及材料，招聘单位对考试资格审核贯穿招聘全过程，一经发现应聘者不符合《公告》规定或不符合应聘资格条件和岗位要求或提供虚假信息(含考核期间提供的证明材料等)的，直接取消考试、聘用资格或解除聘用合同。

2.在考录期间，应时刻保持电话畅通，因个人原因未接听电话的，延误笔试、面试、体能测试、体检，导致取消招录资格的，招聘单位不承担任何责任。

3.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构和组织举办考试辅导培训班。社会上凡称与本次考试相关的复习教材、培训班、网站、上网卡、试题等，均与台商公安分局无关。郑重提醒广大报考者要诚信考试，提高警惕，切勿上当受骗。

4.本公告由漳州市公安局台商投资区分局政工室负责解释。

附件1：《漳州市公安局台商投资区分局统一面向社会招录辅警人员报名表》

附件2：《漳州市公安局台商投资区分局招聘辅警人员履历表》

漳州市公安局台商投资区分局

2020年10月29日

原标题：漳州市公安局台商投资区分局辅警招聘 | 要招100人，你报名了吗？~~~

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