(三)考试组织

考试分为体能测试、笔试、面试三个环节。

1.笔试。开考比例为1:3(最终以实际报名人数确定招聘人数)，考生凭本人身份证和《准考证》参加笔试，时间、地点(另行通知)。

形式：采取集中考试，统一阅卷。笔试时间150分钟;

内容：笔试主要考察应聘人员公安基础知识、法律基础知识以及公文写作能力与时事政治等。笔试成绩占总成绩的30%;

2.体能测试。考生凭本人身份证和《准考证》参加测试，时间、地点(另行通知)。

体能测评参照《公安机关人民警察体育锻炼标准》之规定组织考核评分，得分取测评科目平均分。

体测科目：10米×4往返跑，1000米跑，立定跳远。体能测试成绩占总成绩的20%;

3.面试。参加面试人员按聘用职位1:3的比例依体能测试、笔试成绩从高到低确定，最后一名成绩相同的，可一并进入面试，面试人员达不到比例的，可全部参加。

入围面试人员凭本人身份证、笔试《准考证》参加面试，成绩当场公布，并由考生本人签字确认。面试成绩占总成绩的50%;

(四)体检

参加体检人员按聘用职位1:1的比例依总成绩从高到低确定。

体检费由参加体检人员自行承担。

体检标准除本公告明确提出的要求外，其他项目标准参照《公务员体检录用通用标准(试行)》和《公务员录用体检特殊标识(试行)》中的“人民警察职位”标准执行。

体检人员对体检身高、体重、视力结果有异议的，当场提出申请，可现场复检一次;对其它体检结果有异议的，在体检结论公布之日起1日内提出复检申请，可组织复检一次。体检结果以复检为准。

(五)政审

体检合格人员进行政审，政审不合格或政审存疑不能提供相应证明的人员不予聘用。

(六)递补

因体能测试、体检、政审不合格和考生自动放弃等原因，按总成绩由高至低依次递补。

(七)公示

确定拟聘用人员名单后，在攀西人才网(www.pxrc.com.cn)进行公示，时间为5个工作日。

(八)岗前培训

考试、体检、政审合格的招聘人员集中岗前培训。培训合格的与攀枝花市公安局钒钛高新区分局签订《劳动合同》(试用期二个月)。试用期满考核不合格的，解除劳动合同。拟聘用人员与其他单位建立劳动人事关系的，由本人按有关规定解除。

五、工资及待遇

聘用的警务辅助人员工资及待遇按照《攀枝花市公安局警务辅助人员薪酬管理办法(试行)》执行。

六、纪律与监督

为保证本次工作的顺利进行，维护辅警招聘的公正性和严肃性，分局纪检监察组将全程监督，严格执行有关规定和纪律要求。对违反公开考试招聘纪律、弄虚作假的报考人员，一经查实，一律取消资格，并按照有关规定严肃处理。

七、疫情防控要求

根据目前本市新冠肺炎疫情防控要求，为切实保障广大考生和考试工作人员的生命安全和身体健康，考生务必至少提前14天登陆国家政务服务平台完成“个人防疫健康信息码”注册申请，笔试、面试前14天原则上不得离攀，在备考期间做好个人日常防护与健康监测。考生参加报名、考试时应自备口罩、签字笔，按要求出示“个人防疫健康信息码”绿码，自觉配合体温测量，全程配带口罩，服从现场工作人员管理。经报名、考试现场卫生防疫人员确认有可疑症状或者异常情况的考生，须配合工作人员按相关程序处置。

“个人防疫健康信息码”非绿码的考生、考前14天内体温异常的考生、来自或途径国内疫情中高风险地区的考生、有国(境)外旅居史的未解除隔离者，不得参加考试。

结合疫情防控形势，考生务必及时关注和遵照执行我市发布实施的具体防控要求。凡不实承诺、隐瞒病史、旅行史、接触史、逃避防疫措施，造成严重后果的，将依法依规追究相关责任。

八、注意事项

(一)凡在规定时间内未按要求报名、领取准考证，未参加体能测试、面试、笔试、体检、政审的，均视为自动放弃本次招聘。

(二)经审查，发现报名者填报情况不实，不符合招聘条件，或者在资格审查、考试、体检等环节确认有舞弊不正当竞争行为的取消其招聘资格，责任自负。

(三)本次考试不指定辅导用书，招录单位不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。如出现的假借招聘机构考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与招考机构无关。敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。

本次招聘工作未尽事宜，由钒钛高新区公安分局负责解释。

咨询电话：0812-6211356

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攀枝花市公安局钒钛高新区分局

2021年2月19日

原标题：·攀枝花市公安局钒钛高新区分局2021年公开招聘警务辅助人员（辅警）公告

文章来源：http://www.pxrc.com.cn/Article/Content/40a4c2fd-a645-4ba1-85b8-d636ce833c63