(二)考试内容和方法

1、笔试。资格审查合格人员进入笔试，参加笔试人员名单在临沂国家高新区官网(http://www.lyctp.gov.cn/)发布，并明确参加笔试具体事项。

笔试主要测试公安基础知识、法律法规常识和时事政治等内容。采取统一命题、闭卷考试形式，满分100分。笔试结束后，根据笔试结果确定笔试成绩合格线。在笔试成绩合格线内，根据招聘计划和应聘职位由高分到低分按1:1.5的比例确定进入体能测评环节人员。进入体能测评范围人员最后一名笔试成绩并列的，一同进入体能测评范围。达不到规定比例的，按实有合格人数确定进入体能测评范围。

2、体能测评。参加体能测评人员名单在临沂国家高新区官网发布，并明确参加体能测评具体事项。

参加体能测评时须携带本人身份证、笔试准考证。体能测评工作主要参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》执行，《体能测评项目和标准》(附件4)。体能测评主要测试应聘人员的身体素质是否适合招聘职位工作需要，不计入综合成绩。测评项目为：10米×4往返跑、男子1000米跑(女子800米跑)、纵跳摸高。体能测评必须由应聘人员独立完成。不按规定的时间、地点参加体能测评的，视作放弃体能测评。体能测评为达标性测评，凡有一项不达标的，即为体能测评不合格，不能确定为体检、考察人选。

(三)体检、考察

根据综合成绩，由高分到低分按1：1比例确定体检、考察人员。体检人员名单在临沂国家高新区官网发布，并明确参加体检具体事项。体检在临沂市县级以上综合医院进行，不按规定的时间、地点参加体检的，视为自动放弃，体检费用由应聘人员承担。应聘人员对体检结果有疑问的，可以按有关规定申请复检，费用由申请方负担。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。体检项目及标准参照省人社厅、卫计委、公安厅《关于明确公安机关警务辅助人员体能测评和体检有关事项的通知》(鲁公通〔2017〕30号)执行。

考察参照公安机关人民警察考察的相关要求进行，重点审查是否具有不得招聘为辅警的情形。

体检、考察不合格的取消应聘资格。

(四)人员递补

对应聘人员因主动弃权或体能测评、体检、考察不合格造成的空缺，从本职位中按综合成绩由高分到低分依次递补人选。体检、考察前，如有职位符合招聘条件的人数不足的，可将招聘计划调剂到其他同类职位。

(五)公示

根据应聘人员的考试成绩、体能测评、体检、考察情况提出拟聘用人员名单，统一在临沂国家高新区官网进行公示。公示期为5个工作日。

(六)聘用

公示期满无异议的，采取劳务派遣的形式派遣到临沂市公安局高新区分局工作。新招聘人员由临沂市智杰人力资源有限公司统一签订劳动合同，首次签订劳动合同期限为两年，实行试用期制度，试用期2个月，试用不合格的不予录用。合同期满后根据有关规定，决定是否续签劳动合同。

五、待遇保障

辅警薪酬待遇试用期2300元/月，试用期2个月，试用期合格后缴纳五险一金，工资2900元/月(含个人承担五险一金)，统一购买人身意外保险。工作每满一年，经考核合格的，工资增长50元。

六、其他

应聘人员在报名应聘期间要保持24小时通讯畅通，及时通过临沂国家高新区网站了解发布的更新通知信息，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

本公告由临沂市智杰人力资源有限公司、临沂市公安局高新技术产业开发区分局负责解释。

报名咨询电话：0539-2575506;0539-8102215。

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临沂市公安局高新技术产业开发区分局

2021年9月18日

原标题：五险一金，不限户籍！高新区公安分局招聘56名警务辅助人员，报名从速！

文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/0SATb9uKK_dIa2kQv6Ys4Q?scene=25#wechat_redirect