(三)考试

考试分为笔试、体能测试和面试，参考时需携带有效居民身份证原件。考试时间、地点将通过电话通知考生，请考生注意保持通讯畅通。通讯方式变更后，应及时主动告知招聘单位。因无法与报考者取得联系所造成的后果，由报考者自行负责。

1.笔试

笔试考试满分100分，占总成绩的30%。

主要测试计算机操作能力、写作能力和基本法律知识。

2.体能测试

体能测试满分100分，占总成绩的30%。

主要测试：100米短跑、1500米跑、引体向上、立定跳远(四项分值比例均等)，评分标准参照《公安机关人民警察体育锻炼标准评分表》执行。

3.面试

面试考试满分100分，占总成绩的40%。

主要测试：综合分析能力、团队协作和逻辑思维、语言表达能力、应变能力和仪表举止等。

(四)体检和考察

考试结束后，根据折合后的考试总成绩(考试总成绩=笔试考试成绩×30%+体能考试成绩×30%+面试成绩×40%)，从高分到低分按招聘人数等额确定体检人选。考试总成绩相同的，以面试成绩高低确定名次，面试成绩相同的，安排面试加试，以面试加试成绩高低确定名次。

1.体检：由区党群工作部和城北公安分局组织实施。招考单位或考生对体检结论有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求(《公务员录用体检特殊标准(试行)》规定不复检的项目不予复检)。复检只进行一次，体检结论以复检结果为准。体检费用按照医院收费标准由考生自理，体检项目及标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发【2016】140号)执行。具体安排另行通知。因体检不合格或未参加体检(视为自动放弃资格)出现缺额，可依次递补。

2.考察：由区党群部、城北公安分局、科服公司共同组织实施，主要考察了解考生的现实表现、道德品行、家庭情况等情况。考察不合格出现的缺额，可依次递补。

(五)岗前培训和聘用规定

经考察合格者，参加绵阳市公安局城北分局统一组织的岗前培训，合格后，签订劳动合同，首次劳动合同期限为2年，试用期2个月。合同期满后，视双方意愿议定续签。聘用期内，如有违反《中华人民共和国劳动合同法》有关规定情形的，可以按规定解除劳动合同。

四、福利待遇

工资待遇按科技城新区有关规定执行,购买社会保险和住房公积金。

试用期内，按规定发放试用期工资;试用期满转正后按月发放工资，全年工资总收入不低于7万元，含“五险一金”中单位和个人承担部分。

五、纪律与监督

为确保此次招聘工作公开、公平、公正, 由区纪检监察办负责此次招聘工作的全程监督，监督电话：0816-6336101。

本公告由绵阳科技城科技服务有限责任公司负责解释。本公告未尽事宜，按国家相关法律法规处理。

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绵阳市公安局城北分局招聘警务辅助人员报名表

绵阳科技城科技服务有限责任公司

2021年10月18日

原标题：绵阳市公安局城北分局关于招聘警务辅助人员的公告

文章来源：http://www.myrsks.com.cn/newsDetail/7848.html