(二)考试

考试分为笔试、体能、面试。

1.笔试

(1)应聘者于2022年4月2日(上午8：00-12：00下午2：30-5：30)持有效身份证到原报名地点领取准考证(笔试时间、地点见准考证)。

(2)笔试采取统一命题、统一组织、统一评分、闭卷考试的方式进行。

(3)笔试内容：公共基础知识、法律基础知识，试卷满分为100分。笔试成绩保留小数点后两位。考试成绩按1:2从高分到低分进入体能测试。

(4)笔试考试当天考生需提供48小时核酸证明、健康码、行程码。

2.体能测试

(1)时间地点另行通知。

(2)体能测试为4×10折返跑(≦12"5为合格标准)。

(3)体能测试合格者即可进入面试。

3.面试

(1)面试时间地点另行通知。

(2)面试成绩满分为100分。面试采取结构化面试的方式，主要测试应聘者的综合分析能力、语言表达能力、组织协调能力、应变能力、仪态举止等基本素质。

(3)面试考试当天考生需提供48小时核酸证明、健康码、行程码。

4.总成绩

总成绩：考试总成绩=笔试成绩50%+面试成绩50%(保留小数点后两位)

(1)考生总成绩相同者，按照笔试成绩高者优先。

(2)考生总成绩及时在西华县人民政府网公布。

(三)体检

1.体检的时间、集中地点和注意事项另行通知。

2.体检对象根据拟聘人数和考生的考试总成绩从高分到低分按1∶1的比例确定。

3.体检对象放弃体检或因体检不合格造成岗位缺额的，可按考试总成绩从高分到低分依次递补。

4.体检费用由参加体检对象个人支付。

(四)政治考察

体检合格人员确定为政治考察对象。主要考察思想政治表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等。同时，对考察对象的资格条件进行复核。因应聘者自动放弃考察资格、不按规定参加考察或考察不合格造成缺额的，按考试总成绩从高分到低分依次递补。政治考察工作由县招聘留置看护队员领导小组组织实施。

(五)公示

1.政治考察合格人员，经县招聘留置看护队员工作领导小组研究后，确定为拟聘人员，并进行公示，公示期为7个工作日，公示地点在西华县人民政府网。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合报考条件的，取消被公示人拟聘用资格。

(六)聘用

1.被聘用人员签订聘用合同，不纳入机关事业单位的编制管理。被聘用的留置看护队员在试用期内应接受全封闭体能训练、岗前培训与试用考核，不适应者将及时予以淘汰;留置看护队员试用期为三个月，试用期满经考核合格者，与劳务派遣公司签订聘用合同。

2.被聘用的人员，要遵守国家的法律、法规和单位的规章制度，服从组织的安排。凡违反上述相关规定者，一律解除劳动合同。

五、工资待遇

(一)用人单位每年对聘用人员进行考核。一年续签一次劳动聘用合同。对考核不合格的人员解除聘用合同。

(二)被聘用人员试用期月工资2000元。试用期满，月基本工资2000元，月岗位补贴工资按大专200元、本科300元、研究生400元执行。经年终考核合格者，工龄每增长一年月岗位补贴增加100元。

(三)每两年换发一次服装。

(四)按照国家政策有关规定，为聘用人员交纳社会保险(养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险)，个人部分由本人承担。

六、纪律要求

本次招聘工作由西华县纪律检查委员会全程监督，发现违法违纪考生，一律取消聘用资格，对相关人员从严处理。

咨询电话：0394—2297028、0394—2291618、0394—2297456。

西华县招聘留置看护队员领导小组

2022年3月17日

原标题：西华县招聘留置看护队员公告

文章来源：http://www.xihua.gov.cn/sitesources/xhxrmzf/page_pc/zwgk/gsgg/article671ca73aa03a42729b8a4c94f1714bd0.html