(二)招考单位将对考生提供的信息进行审核,凡具有不宜录用情形或弄虚作假者,一经查实,取消报考资格及聘用资格。
(三)报名所需的证件及资料均需交验原件并提供复印件,证件、资料不全或未按要求填写报名信息并如期到现场确认者视为自动放弃报考资格。大专及以上学历须进行网上学历验证,考生自行登录中国高等教育学生信息网(学信网),网址:http://www.chsi.com.cn/xlcx,点击“本人查询”模块后注册并查询,将查询结果页面打印后交验。
四、考试与录用(一)考试
根据岗位职责需要组织体能测试(参照《全国公安民警综合体能练兵手册》执行)。
(二)面试
体能测试成绩合格者进入面试环节。
(三)体检、政审、公示
根据报考人员综合成绩,按录用人数1:1的比例确定拟聘用人员,原则上从高分到低分确定。对拟聘用人员进行体检、政审并在无锡市人力资源市场公示栏公示。体检标准除符合本简章中报考条件的相关规定外,其他标准参照人社部《公务员录用体检通用标准》及《公务员录用体检特殊标准》执行。
(四)聘用
符合体检、政审条件且公示期满后,对没有问题或者反映的问题不影响聘用的,初步确定聘用;对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,暂缓办理聘用手续,待查清后再决定是否聘用。对初步确定聘用的根据岗位需要,按实际居住地就近安排原则确定工作岗位。同时,由劳务派遣单位按规定程序签订劳动合同,并派遣到分局警务辅助人员岗位工作,试用期按所签订的劳动合同执行。警务辅助人员在试用期内应接受岗前培训与试用期考核,试用期满经考核合格的,正式予以聘用。
五、薪酬待遇公安辅助人员一律实行劳务派遣制,经公安机关考核合格者与劳务派遣公司按规定程序签订聘用合同。公安辅助人员的薪酬待遇由区政府财政保障,经费保障为8万/年(含“五险一金”),享受国家和本市规定的社会保险,具体根据辅警层级化管理办法核定。
六、注意事项(一)本简章(包括附件)所述年龄均以2022年4月30日计算。
(二)报考者应保持通信畅通,以便接收通知,无法联系或不按要求回复的,视为自动放弃。
(三)录用后至法定退休年龄不能达到法定享受退休金个人社保应缴纳年限的,应当由其本人在达到退休年龄后自行缴纳剩余个人社保费用。
联系人:陈永清
联系电话:82223144
联系人:惠晓颖、潘泽峰
联系电话:82216523
无锡市公安局梁溪分局
2022年4月14日
原标题:无锡市公安局梁溪分局招聘辅助人员简章
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