(四)体检和政审

1.根据以上考试总成绩高低顺序，按招聘岗位数1：1的比例确定体检对象，统一对辅警岗位总成绩前25名考生进行体检，体检参照执行公务员录用体检标准，由长白县公安局统一组织，在指定的县级以上医院进行，体检费用自理。

体检不合格或经确认主动放弃资格出现的缺额，按总成绩从高分到低分次序进行一次性递补。递补人选总成绩出现并列时则按前述体检人员确定递补人选。

2.体检合格后组织对入围人选的身份证、学历证书、户口证明、退伍军人证、无违法犯罪证明、及能够证明本人能力水平的相关证件、文稿材料等原件进行校验;审查有无违法犯罪记录等。

3.如不服从组织分配者，不予招聘。

(五)公示和聘用

1.经体检和政审合格的，确定拟聘用人选并予以公示，公示期为7天。

2.公示期满无异议或有反映但经核实不影响聘用的，依法签订合同，试用期3个月。试用期间考察不合格的人员取消聘用资格，同时解除劳动关系。

3.如体检或政审有不合格者或出现空岗，男、女岗位按考试总成绩高低依次递补。

五、管理及待遇

1.辅警日常管理由县公安局负责。

2.辅警工资待遇3300元/月，县财政局负责，同时缴纳养老、失业、工伤、基本医疗等相关社会保险。县公安局与辅警解除劳动关系后，工资待遇和各项保险也同时终止。

3.辅警违反公安机关纪律要求的，参照有关规定，给予相应处分或者处理;情节严重的，依法予以开除或者解除劳动合同关系;构成犯罪的，依法追究刑事责任。

六、纪律与监督

(一)凡未在规定时间内领取《准考证》、参加体能测试、面试、体检、政审其中一项的，视为自动放弃。

(二)招录工作的全过程，实行信息公开，程序公开，结果公开并广泛接受社会及有关部门的监督。

(三)严肃招录纪律。

对下列有违反本规定情形的，必须严肃处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

1.应聘人员伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取应聘资格的;

2.应聘人员在应聘过程中作弊的;

3.招录工作人员指使、纵容他人作弊，或在招录过程中参与作弊的;

4.违反本公告的其他情形的。

特别提醒：凡考生未在规定时间按要求参加体能测试、面试、体检、政审等情况的，均视为自动放弃应聘资格;资格审查贯穿招录工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招录条件，弄虚作假的，取消应聘资格，情节严重的要追究责任。本次考试不举办也不委托任何机构或个人举办考试培训班。

(四)对违反公开招录纪律的应聘人员，视情节轻重取消考试或录用资格;对违反本方案招录的受聘人员，一经查实，解除合同，予以辞退。对违反公开招录纪律的工作人员，视情节轻重给予相应处分;对违反公开招录纪律的其他相关人员，按照有关规定追究责任。

七、防疫相关要求及其他事项

(一)防疫相关要求

1.考生应按长白县疫情防控相关要求报名前通过微信添加“吉事办”小程序申领“吉祥码”、“通信大数据行程卡”。报名、笔试、体能测试当天，“吉祥码”、“通信大数据行程卡”为绿码的考生，经现场测温正常方可报名(进入考场)。

2.报名、笔试当天，考生需按要求主动测量体温。凡经现场工作人员确认有可疑症状或异常情况的考生不能参加当日报名、笔试、面试。

3.考生到达报名地点(考点)后，应全程服从管理，按要求佩戴符合防疫要求的一次性医用口罩、洗手消毒(口罩由考生自备，消毒液由考点统一提供)，做好个人防护。

4.考生须于报名、笔试时确保本人及共同生活家庭成员考试前7天内均无出入境、高风险、中风险地区旅居史;无与疑似或确诊新冠肺炎病例及无症状感染者接触史。如有隐瞒，取消考试或聘用资格;对疫情防控造成影响的，追究相关法律责任。

(二)其他事项

1.资格审查在报名期间一并进行，并贯穿招聘全过程，凡提供虚假材料者，一经发现取消报名资格。报名时要对考生身高、体重进行测量，凡不符合要求的，取消报考资格。

2.报考人员须如实填报报名信息，对提供信息和材料的真实、准确性负责。

3.报考人员须保持报名时所留联系电话的畅通。因联系电话不畅通造成后果的，由报考人员本人负责。

4.本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

5.本公告由长白县公安局负责解释，未尽事宜另行公告。

6.报名咨询电话：0439-8818192

7.监督举报电话：0439-8235610

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1. 长白朝鲜族自治县2022年公安局面向社会公开招聘辅警人员的考试岗位及其条件一览表

2. 2022年公安局公开招聘辅警人员的考试报名登记表

长白朝鲜族自治县人力资源和社会保障局

2022年9月16日

原标题：关于2022年长白县公安局面向社会公开招聘警务辅助人员公告

文章来源：http://www.changbai.gov.cn/zwgk/gsgg/202209/t20220916_742530.html