（四）驾驶技能测试

1.测试对象：应聘大巴司机岗位的人员；

2.测试时间、地点另行通知；

3.测试项目：道路安全驾驶；

4.合格标准：参照相应驾照考试办法执行，不合格者不能参加面试。

（五）面试

1.面试对象：体能测试合格的人员；

2.测试时间、地点另行通知；

3.面试方式：结构化面试。主要考察应聘者思维、沟通、应变等方面能力；

4.面试成绩：满分100分（面试成绩按四舍五入保留小数点后2位），以60分为合格线。面试成绩不合格的，不能列为体检人选。

（六）综合成绩

按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例合成考试总成绩，考试总成绩按四舍五入保留小数点后2位。

五、体检和政治考察

（一）体检。应聘者依考试总成绩高低排序，按照招聘人数1:1的比例确定体检人员名单。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行，体检时间和地点另行通知，体检费用由应聘者承担。

（二）政治考察。我局对体检合格的应聘者进行政治考察，考察对象包括本人及家庭成员、主要社会关系人等。

六、聘用

通过体检、政治考察的应聘者，确定为拟聘用人选，按有关规定办理聘用手续。被聘用人员应在规定的时间内到我局报到。逾期未报到的，取消其聘用资格。

七、补录

考试考核的综合成绩六个月内有效。对出现空缺的职位，由我局在合格应聘者中进行调剂补录。

八、工资福利待遇

（一）警务辅助人员的工资由市财政保障。其中，文职类辅警月薪2700～2850元（含“五险一金”个人部分）；勤务类辅警月薪2650～2900元（含“五险一金”个人部分）；大巴司机月薪3450～3550（含“五险一金”个人部分）。

（二）享有国家规定的各类假期。

（三）加班按照国家有关规定给予补休或者适当补助。

（四）统一购买人身意外伤害保险。

（五）每年定期体检。

（六）统一配发制服和工作证件。

（七）建立警务辅助人员奖励机制，对工作表现突出的警务辅助人员，视情况给予一定金额奖金。

九、疫情防控要求

本次考试在新冠肺炎疫情防控常态化下开展，有关疫情防控要求详细见附件2，如有调整我局将及时在湛江市公安局官网（http://gaj.zhanjiang.gov.cn/）发布公告，请广大应聘者理解、支持与配合。

十、其他事项

（一）应聘者报名前需认真阅读本公告及附件。应聘者须诚信报名、诚信考试，凡隐瞒真实情况或提供虚假情况的，或在应聘期间弄虚作假，违反诚信原则的，一经查实，立即取消报考资格，所签劳动合同无效，必要时追究相关责任。

（二）从笔试到聘用的任一环节中，因个人原因主动放弃的，三年内不得应聘湛江市公安局警务辅助人员。

（三）本次招聘不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何考试参考用书和资料等，除支付给医院的体检费用外，不收取任何费用。

（四）考试成绩、体检、政治考察等有关事项将在湛江市公安局官网（http://gaj.zhanjiang.gov.cn/）上公布，应聘者须留意相关网站及时登录查询。

本公告未尽事宜由湛江市公安局政治处负责解释。咨询电话：0759-3258695、3258697,开通时间:工作日上午8:30-12:00,下午14:30-18:00。

附件：查看1-3

1.湛江市公安局2022年第二次公开招聘警务辅助人员职位表.xls

2.湛江市公安局2022年第二次招聘警务辅助人员疫情防控须知.docx

3.湛江市公安局招聘警务辅助人员报名表.xls

湛江市公安局

2022年9月20日

原标题：湛江市公安局关于2022年第二次招聘警务辅助人员的公告

文章来源：http://gaj.zhanjiang.gov.cn/jwzx/gsgg/content/post_1669384.html