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2023甘肃武威市公安局招聘警务辅助人员公告(62人)

2023甘肃武威市公安局招聘警务辅助人员公告(62人)

武威市人民政府 | 2023-08-01

2.因放弃资格或资格复审不合格而形成的空缺,在本岗位参加笔试人员中从高分到低分依次递补。资格复审达不到1:3比例的岗位,采取核减招录计划的方式直到达到1:3比例。

3.资格复审合格进入面试环节人员现场发放面试通知书。

(四)面试

1.采用结构化面试方式,主要测评应聘人员的综合分析、应急反应和解决实际问题的能力,同时考察其语言表达是否准确、流畅,仪表是否端庄大方等。

2.应聘人员凭面试通知书和本人有效居民身份证原件参加面试,缺一不得参加面试。

3.具体面试时间、地点以面试通知书为准。

(五)体能测评

1.进入面试人员均参加体能测评。

2.体能测评参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》等文件规定组织实施。

3.体能测评内容为以下项目:男子组10米×4往返跑、1000米跑和纵跳摸高;女子组10米×4往返跑、800米跑和纵跳摸高。测评中,纵跳摸高不超过3次,有1次测评达标的,即视为该项目测评合格;10米×4往返跑不超过2次,有1次测评达标的,即视为该项目测评合格;1000米(800米)跑只测评1次。体能测评上述3个项目,凡其中一项不达标的,视为体能测评不合格。测评结果当场公布,并由应聘人员现场签字确认。体能测评标准如下:

男子组:10米×4往返跑,所用时间≤13″1为合格;1000米跑,所用时间≤4'25″为合格;纵跳摸高,触摸高度≥265厘米为合格。

女子组:10米×4往返跑,所用时间≤14″1为合格;800米跑,所用时间≤4'20″为合格;纵跳摸高,触摸高度≥230厘米为合格。

(六)总成绩确定

总成绩中笔试成绩占60%、面试成绩占40%,笔试成绩、面试成绩和综合成绩如出现小数,保留至小数点后两位。如出现综合成绩相同的情况,则按照笔试成绩从高到低确定排名先后,缺考者,不计算综合成绩。按各岗位招聘计划人数1:1确定进入体检环节人员名单,达不到比例的按照体能测评合格实际人数确定。

总成绩计算公式为:总成绩=(笔试成绩+加分)×60%+面试成绩×40%。

(七)体检和考察

1.体检参照新录用公务员体检标准执行。体检费用由参加体检人员承担。

2.体检时间、地点,另行通知。

3.体检内容:参照《关于修订〈公务员聘用体检通用标准(试行)〉及<公务员聘用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》统一组织进行体检,体检不合格的,取消聘用资格。因体检不合格或者应聘人员放弃体检资格产生的空缺,从本岗位体能测评合格的应聘人员中按总成绩由高分到低分等额递补。

4.体检合格人员进入考察政审环节。考察突出政治标准,主要考察应聘人员的政治思想素养、道德操守品质、遵纪守法、廉洁自律及岗位适应程度。因考察不合格、自动放弃考察资格而形成的岗位空缺,从本岗位体能测评合格的应聘人员中按总成绩由高分到低分等额递补。

(八)公示及审批聘用

1.体检和考察政审合格的初选人员确定为拟聘用人员,名单向社会公示5个工作日。公示期满后,如无影响其聘用的问题,办理审批聘用手续。

2.被聘用人员试用期1个月,试用期满经考核合格的签订正式劳动合同,不合格的取消聘用资格。劳动合同期限为两年,试用期计算在合同期限内,服务期满两年考核合格的,根据相关规定续聘。

3.建立后备补录人员库,名额100人(从参加笔试、面试且体能测评合格未聘用人员中按考试总成绩从高分到低分依次确定),后备期1年。1年内因放弃、离职、除名等原因出现缺额时,按程序补录聘用。

五、管理及待遇

(一)人员性质。此次招聘的辅警性质:为公安机关日常运转和警务活动担任辅助支持的非人民警察身份人员,不占用公安专项编制、不具有人民警察身份、不纳入行政事业编制管理,不享受人民警察和公务员相关待遇。

(二)管理培训。用人单位按照有关规定对聘用人员进行日常和年度考核及业务培训。

(三)薪酬待遇。辅警薪酬待遇及社会保险依据市公安局、市人力资源和社会保障局、市财政局联合印发的《武威市公安机关警务辅助人员薪酬待遇实施细则(试行)》(武公发〔2022〕6号)相关规定执行。

六、其他事项

(一)本次公开招聘期间有关信息发布、成绩公布、公示等事宜,将在武威市人民政府网站(http://www.gswuwei.gov.cn)及“武威公安”微信公众号上发布,请应聘人员及时关注,及时查阅有关信息。因应聘人员自身原因未能参加的,视为自动放弃,后果由本人负责。应聘人员须提供准确、畅通的联系电话,在招聘环节中若有临时通知等相关情况,因应聘人员通讯不畅无法取得联系的,视为自动放弃应聘资格。

(二)对提供虚假材料、故意隐瞒实情及在聘用考试中作弊的,一经查实,立即取消聘用资格。

(三)本次招聘不指定考试教材,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训。

(四)资格审查贯穿本次招聘考试全过程,在招聘各环节发现应聘人员不符合应聘资格条件的,一律取消聘用资格,所缴费用不予退还。

监督电话:

0935-5821062(武威市纪委监委派驻市公安局纪检监察组)

政策咨询电话:

0935-5821057(武威市公安局公开招聘警务辅助人员领导小组办公室)

报名技术服务咨询电话:0931-8232158

咨询时间:8:30-12:00,14:30-18:00(工作日)

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原标题:武威市公安局公开招聘警务辅助人员公告

文章来源:https://www.gswuwei.gov.cn/art/2023/7/31/art_177_1132781.html