五、确定聘用人员
(一)体检。根据考试总成绩高低顺序,招聘工作小组确定体检对象。体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检工作实施办法》执行,体检费用由考生自费。
(二)政审。通过体检的人员确定为政审对象。由县交通运输局通知应聘者参加政审的时间、地点,政审应提交身份证、户口本、毕业证、个人征信报告、无犯罪记录证明、计生证明等原件和复印件。
(三)公示。根据体检、政审结果,确定聘用人员。将拟聘人员名单在紫金县人民政府门户网站公示7日。公示期间和资格复审发现有问题不宜聘用的,依次递补。
(四)聘用。经公示确定的拟聘用人员,由县交通运输局报审核后办理聘用手续,并将聘用人员信息报县人力资源和社会保障局备案。
(五)签订合同。根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定,与受聘人员签订劳动合同,并及时安排上岗。
六、递补
有下列情形之一的,招聘单位可在同岗位考试总成绩合格的人员中按照考试综合成绩的高低顺序依次等额递补体检、考察人选。是否递补由招聘单位决定。
(一)体检不合格的。
(二)体检人选放弃体检的。
(三)考察不合格的。
(四)考察人选放弃考察的。
(五)拟聘用人员放弃聘用资格的。
七、聘用人员待遇及管理
(一)聘用人员工资及其他福利待遇按县财政有关编外人员的规定执行。
(二)聘用人员按《紫金县机关事业单位编外人员管理办法》进行管理。
八、注意事项
(一)本次考试在新冠肺炎疫情防控常态化下开展,报考人员应当按照有关防控要求,做好报名、考试等工作。报名工作网上报名,考试等工作具体时间视疫情情况另行通知;因疫情影响导致本次招聘工作时间调整的,将综合考虑各种因素做出合理安排,并及时在河源市紫金县人民政府门户网站发布公告。
(二)报考人员应持48小时内核酸检测为阴性结果证明,经体温检测正常后参加考试;国内高、中风险地区及考前14天内有国(境)外旅居史的报考人员需提供现场报名考试前连续7天内核酸检测阴性证明。报考人员自备一次性医用外科口罩参加考试;仍在隔离治疗期的确诊、疑似病例或无症状感染者,以及隔离期未满的密切接触者,不得参加考试。
(三)对考生资格审核贯穿招聘全程,一经发现报考人员不符合招聘公告规定或不符合招聘岗位资格条件或提供虚假信息(含考核期间提供的证明材料等),立即取消考试、招聘资格或解除劳动合同。
(四)报考人员报名时应认真对照本公告规定的报考条件中规定的学历学位、招聘对象及其它资格条件等,不符合公告要求的任何条件之一的,均不可报名。
(五)报考人员参加考试、体检时,必须同时携带准考证和身份证。证件不齐或证件不一致的,不得参加考试。遗失身份证的报考人员,需及时到公安部门申请领取临时身份证,凭准考证及临时身份证方可进入考场参加考试,其它证件不能代替身份证参加考试。
九、其它事项
(一)本次公开招聘不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班,也不指定任何参考用书和资料。社会上任何以事业单位工作人员考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料等,均与本次考试无关。
(二)报考人员应保持联系电话畅通,报考人员失联或不按规定时间、地点参加考试、体检、考察,均视为自动放弃。
(三)本公告未提及事项且上级有文件明确规定的事项,从其规定。
(四)本次招聘有关政策由紫金县交通运输局解释,咨询电话:0762-7833136;(上班时间:工作日8:30—12:00,14:30—17:30)。
点击下载>>>
紫金县交通运输局
2022年5月5日
原标题:紫金县交通运输局招聘编外执法辅助人员公告
文章来源:http://www.zijin.gov.cn/zw/tzgg/content/post_494896.html