(三)面试

面试采取结构化面试方式进行，面试结束后，按成绩从到低分等额确定参加体检的人员。

(四)体检

体检标准参照《公民应征入伍体格标准》执行，体检费用自理。体检不合格者取消录用资格。

(五)政审

体检合格者参加政审。参加政审时应聘人员须提供本人无违法违纪的相关材料，对有疑问的，将对应聘人员进行实地调查。

四、待遇

按照《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定，选聘人员包食宿。正式录用后，工资待遇标准每月3300元，并按照《江西省合同制消防员管理实施细则(试行)》标准，工资逐级递增，年底发放 6000元绩效，同时按规定办理六险一金(含个人承担部分)。驾驶员工资3800元，补助1200元。

五、其它事项

(一)本实施方案所称的应急救援专职消防队员是指聘用到南昌市青云谱区应急救援大队的专职合同制消防员。战斗员，主要从事灭火、应急救援，社会救助等工作。

(二)本次活动由青云谱区应急救援大队组织实施，成立招聘领导小组，本次招聘活动最终解释权归招聘工作领导小组所有。

咨询电话：青云谱区应急救援大队

李

林