(四)考试

考试采取线下方式进行，包含笔试、体能测试、面试。考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×40%+体能测试×20%(成绩均按四舍五入保留小数点后2位)，如总成绩并列者，以面试成绩高者优先。其中：

1. 体能测试(满分100分，合格60分)。体能测试项目：俯卧撑、双杠、引体向上、3000米跑。体能测评不合格、不参加体能测评或体能测评项目中有一项不合格的，视为体能测评结果不合格，不予进入笔试环节。此外，报考司机岗位的考生需加考驾驶实操，成绩不合格(低于60分)将不予参加笔试。考生应对自身身体状况是否适宜参加体能测试进行认真考量，有相关疾病不宜参加剧烈运动者请勿报考，以免发生意外。体能测试时间、地点等另行通知。

2. 笔试(满分100分)。闭卷形式，笔试主要测试考生时事政治、部队规章和消防基础业务理论知识等方面的内容。根据笔试成绩按照从高分到低分的顺序，按照岗位拟聘任人数1：3的比例确定参加面试人选，不足1：3的按笔试合格实际人数确定。笔试成绩、合格分数线及面试人员名单将在笔试结束后5个工作日内，在金湾区政府网站适时公布。笔试时间、地点等另行通知。

3. 面试(满分100分，合格60分)。面试采取结构化面试形式，主要考察应试者的思维、沟通、语言、心理抗压等方面能力及仪态仪表等，时间5分钟。面试结束后，计算考生考试总成绩，并依据合格考生考试总成绩从高分到低分的顺序，按照岗位招聘人数等额确定进入体检环节人员。面试时间、地点等事项另行通知。

(五)体检

根据考试总成绩合格者从高分到低分的顺序，按聘用岗位1:1的比例确定参加体检人选。体检项目及标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》，体检不合格的，取消聘用资格。体检应在金湾区消防救援大队指定的三级甲等医院进行，费用由考生自行承担。

报考人员对体检结果有异议的，须在2个工作日内提出复检申请(对心率、血压等能当场告知的检查结果有异议的，应当场申请复检，经同意后即时复检)，逾期视为放弃;复检只能进行一次，以复检结果为最终体检结论。

(六)政审

各用人单位对体检合格的考生进行政治考核，主要核查是否存在有不得招聘为政府专职消防员的情形。政审不合格的，取消聘用资格。

(七)公示

体检、政审合格者被确定为拟聘人员，拟聘人员名单将在珠海市金湾区人民政府网上进行公示，公示时间为3个工作日。公示期满无异议者，按照编外人员管理相关规定办理拟聘人员聘用、备案等手续。

(八)聘用

聘用人员需参加为期3个月的入职训练，入职训练期间组织开展政治考核复查、体格检查复检、体能考核。将腰椎间盘突出、半月板损伤、韧带损伤、强直性脊柱炎等影响从事消防救援工作的疾病纳入体格检查复检范围，不合格的，取消录用。入职训练期满考核不合格，或者有其他不适宜从事消防救援工作情形的，取消录用。

招录全程严格落实当地新冠肺炎疫情防控措施，请招录对象理解配合。

四、其他事项

(一)本次招聘的报名咨询工作由各招考单位负责。咨询电话：金湾大队：7263840(杨助理)、特勤大队：726880(黄干事)。

(二)因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，可在考试总成绩合格考生中按照从高分到低分依次递补：

1. 应聘人员体检或政审不合格的;

2.应聘人员伪造、涂改证件、证明，或者以其他不正当手段获取应聘资格的;

3.拟聘人选公示结果影响聘用的;

4.拟聘人选放弃聘用或不服从安排者;

5.拟聘人选未在规定的时间内报到的;

6.法律、法规及其它有关规章规定不准聘用者;

7.未遵守疫情防控相关规定，隐瞒个人健康状况、行程码、粤康码的;

8.导致拟聘岗位空缺的其他情形的。

(三)因各种原因取消拟聘或聘用资格，已办理聘用手续的，予以解聘，且双方互不作任何补偿。

(四)本次考试在新冠肺炎疫情防控常态化下开展。在招考组织实施过程中，将按照疫情防控有关要求，落实防疫措施，综合考虑各种因素对有关工作安排进行适当调整，并及时调整发布公告。

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1. 珠海市消防救援支队公开招聘政府专职消防员报名登记表

2. 政府专职消防员基础体能考核标准

3. 金湾区2022年政府专职消防救援队伍招聘考核测试承诺书

4. 珠海市金湾区消防救援大队、市消防救援支队特勤大队2022年公开招聘政府专职消防员岗位一览表

珠海市金湾区消防救援大队

珠海市消防救援支队特勤大队

2022年6月10日

原标题：珠海市金湾区消防救援大队、市消防救援支队特勤大队关于公开招聘政府专职消防队员公告

文章来源：http://www.jinwan.gov.cn/zwzx/rsxx/gzzk/content/post_3301368.html