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2022江西宜春市高安市消防救援大队招聘政府专职消防员公告(52人)

2022江西宜春市高安市消防救援大队招聘政府专职消防员公告(52人)

高安市人民政府 | 2022-10-29

(三)资格审查

对应聘人员的资格进行初审,合格后方可参加考试。资格审查贯穿招聘工作的全过程,对不符合招聘条件或弄虚作假者,一经发现,取消考试资格。

(四)考试

1.体能测试

测试项目:3000米跑(占40%)、仰卧起坐(占30%)、单杠引体向上(占30%)、满分为100分(体能测试按年龄档次得分计入总成绩排名)。

2.面试

(1)面试时间:在体能测试后第二天进行。面试当天携带本人身份证到高安市消防救援大队进行面试。

(2)面试内容:分岗位组织面试。主要测试考生的语言表达、逻辑思维、应变组织能力及应聘岗位所需技能。根据现场抽签排序进行面试,每位考生面试时限为6分钟。

(3)面试地点:高安市消防救援大队

3.总成绩计算:

总成绩=体能测试成绩×60%+面试成绩×40% 。

根据考试总成绩从高分到低分等额确定入围体检政审对象(如考试总成绩相同,则按面试成绩从高分到低分确定)。

(五)体检、政审

1.体检:参照《应征公民体格检查标准》中军队陆勤人员标准执行,体检不合格的不予招录,体检时间和地点另行通知。未按规定时间到达指定地点进行体检的,视为自动放弃。对体检结果有异议的,可申请复检一次,以复检结果为准。体检费用自理。

2.体检合格的人员统一组织政审,重点审察应招人员及家庭成员主要社会关系、历史及现实表现和有无违法违纪等。

3.体检、政审不合格者,不予招聘。对因体检、政审不合格所产生的缺额按总成绩从高分到低分依次递补,总成绩如相同则按面试测试成绩从高分到低分递补。如仍有成绩相同,则以3000米体能测试成绩高低进行递补。

(六)公示

体检、政审后按考试总成绩从高分到低分确定拟聘用人员名单,在高安市人民政府网、高品高安公示5天。

(七)招聘后的管理及待遇保障

1.工资和福利待遇:试用期3864元/月(试用期三个月),正式入职工资标准:政府专职队员每月4830元基础工资,高危补助880元。班长、装备技师、车辆驾驶员的职务(岗位)津贴标准为每月550元,副班长、灭火救援一线通讯员的职务(岗位)津贴标准为每月330元。伙食费、被装费参照普通消防站消防员标准执行(不发放给个人)。

2.按照国家有关规定缴纳六险一金。由个人缴纳的部分按规定由政府专职消防员自己负担。

3.因工作成绩突出,参照应急救援消防队伍同等条件评功评奖,予以表彰奖励。对违反规章制度的,应当视情节轻重按照国家有关规定予以处分,直至依法解除劳动合同。

4.上班期间实行24小时值班制,准军事化管理,食宿在单位,日常休息采取轮休值班制。

五、疫情防控事项

1.考生须严格遵守常态化疫情防控相关要求 ,进入考场全程佩戴口罩,主动出示行程码并接受体温检测。

2.参加考核人员必须出示48小时内核酸检测证明。

本公告由招聘工作领导小组负责解释。 

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1.高安市消防救援大队公开招聘政府专职消防员体能考评标准

2.高安市消防救援大队公开招聘政府专职消防员报名表

3.高安市消防救援大队公开招聘政府专职消防员政审表

原标题:高安市消防救援大队2022年公开招聘政府专职消防员公告

文章来源:http://www.gaoan.gov.cn/gasrmzf/zwgg/202210/7b859b958a8240b5a23f2c26ddd65362.shtml