(四)专业考核(面试)

(1)时间：另行通知

(2)方式：分批次组织考核

(3)考核内容：由招聘小组进行考察，主要测试考生语言表达、逻辑思维、应变能力等综合素质以及应聘岗位所需技能。考核成绩满分为100分，成绩低于60分的不予录取。专业考核以评定成绩的30%计入考生总成绩。

总成绩计算方法：总成绩=专业考核成绩×30%+体能考试成绩×70%，精确到小数点后两位，总成绩公示无异议后，根据总成绩由高到低按招聘名额1:1的比例确定体检及政审人员，综合成绩出现并列时，以体能考核成绩高者优先。

 (五)体检

1、参照《招录消防员体检项目和标准》中的部分项目进行体检，体检费用自理。未按规定时间到达指定地点进行体检的，视为自动放弃。对体检结果有异议的，可申请复检一次。

2、体检不合格者，不予聘用，所缺名额根据该岗位总成绩从高分到低分的顺序依次递补1次，递补拟入闱总成绩相同者以专业考核成绩高者入闱。

(六)政审

由市消防救援大队负责考察，主要考察政审拟聘用人员的政治思想表现、道德品质、工作能力等情况，以及对拟聘用人员的报名资格进行复审(背景调查为主)。拟聘人员所提供的有关材料主要信息不实、复审不合格的，伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，取消聘用资格。

(七)公示

根据考试总成绩和体检、政审情况，确定拟聘用人员名单，并在丰城市政府网(http://www.jxfc.gov.cn/)公示，公示时间为3天。

(八)办理聘用手续

1、拟聘用人员自正式报到之日起一个月内，由市消防救援大队与拟聘用人员签订劳动合同，原则上试用期为3个月，试用期内不能胜任岗位需求的，依法解除劳动合同。首次签订劳动合同期限为3年，第二次续签劳动合同期限为5年。

2、工资薪金：政府专职消防队员试用期为3个月，试用期结束正式签订《劳动合同》后，按照《关于全省政府专职消防队员工资及福利待遇标准的通知》赣应急字{2019}78号文件，政府专职消防队员基本工资4500元/月(试用期工资为3600元/月)灭火救援高危行业补助800元;担任班长、副班长、车船驾驶、机械维修等特殊岗位发放相应津补贴(试用期仅发放岗位基本工资)。伙食费参照国家消防救援队伍普通消防站消防员标准执行(不发放给个人);被装费标准参照国家消防救援队伍消防员标准执行(不发放给个人)。

3、队员待遇及保障

1、统一办理社会保险(所缴纳保险金按规定由个人缴纳的部分由专职消防队员本人负担，由单位缴纳的部分统一由市财政负担。)

2、每年组织1次健康体检;

3、政府专职消防队员每月四天轮休;

4、工作满一年后，按照《职工带薪休假条例》，每年享受带薪休假。

六、注意事项

1、应聘人员交通、食宿等费用自理，市消防大队不收取报名费等任何费用，谨防上当受骗。

2、应聘人员须确保通讯方式畅通，并随时关注市消防救援大队以电话、网络、邮件等方式发布的本次招聘工作有关信息。应聘人员自身原因造成联系不畅，我大队不承担任何责任。

3、现场报名及考核时，如是近期外地来丰人员，需根据疫情防控要求提供核酸检测报告。  

本公告由丰城市消防救援大队负责解释。

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2022年丰城市消防大队公开招聘专职消防队员岗位需求

丰城市消防救援大队专职消防员报名表

公开招聘政府专职消防员体能测试评分标准

丰城市消防救援大队

2022年11月02日

原标题：丰城市消防救援大队公开招聘专职消防员公告

文章来源：http://www.jxfc.gov.cn/fcsrmzf/gsgg/202211/224abc79a32a45dca9813f4fb1877c67.shtml