(四)心理测试和面试。心理测试采用消防员招录心理测查系统进行,由系统自动评判“合格”或“不合格”。面试内容:测试应聘者仪表举止和综合素质;心理测试和面试结果有一项为“不合格”的不予录用。
四、相关待遇
经招聘考核通过后,择优录取,招聘人员将组织90天的岗前培训(包食宿,其中60天为支队集中培训,30天为大队集中培训),支队集中岗前培训发放试用期工资。
支队岗前培训结束并考核通过后,与队员签订劳动合同,具体待遇为:
(一)工作期间包吃住,统一发放制式被装。
(二)薪资待遇:岗前培训期间(2个月)发放试用期工资,按照国家有关政策规定统一办理社会保险。正式合同签订后,年工资待遇不低于9万元(含五险一金)。
(三)保险购买。按照《丽水市消防救援支队专职消防员管理规定》及《劳动法》等有关规定办理养老、失业、工伤、医疗、生育等保险。
(四)复转军人享受相关优待政策。部队复退人员、国家综合性消防救援队伍退出人员考核合格,优先录取。
五、报名需携带材料
(一)本人身份证、学历证书的复印件(各一份)。
(二)政府专职消防员报名表(附件2)。
(三)近期一寸免冠证件照1张。
(四)本人无犯罪记录证明。
(五)退伍军人需携带退役证原件及复印件。
(六)本人征信报告。
(七)健康申报承诺书(附件3)
(八)驾驶证原件及复印件等相关报名材料。
六、报名方式
1.此次报名时间:2022年11月3日—11月13日
(工作日内)上午8:30—11:30,下午14:00—17:00
2.报名方式:本次招聘采用现场报名方式(各县市报名点咨询电话及地址详见附件4),报考全市各消防救援站的都可到本人就近消防救援站报名点进行报名。
七、其他
招聘工作将严格按照报名、体检、政治审查、体能测试、心理测试和面试、集中培训、签订合同的程序进行。在报名后1周内对报名人员进行资格审查,通过资格审查的进行体检、政治审查、体能测试和心理测试。未通过资格审查者,不另行通知。
招聘工作不委托任何机构举办招聘辅导培训班,不收取任何附加报名费用。
原标题:2022年丽水消防救援支队专职消防队员招聘公告
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