根据工作需要，南昌市东湖区人民法院面向社会公开招聘合同制审判辅助人员。现将招聘有关事项公告如下：

一、招聘人数及要求

本次计划面向社会公开招聘合同制审判辅助人员(职位代码：201)50人，具体岗位要求如下：

1.计算机中文录入速度每分钟80字以上(听打，不强调输入法，不使用语音伴侣);

2.大专及以上学历;

3.28周岁以下，即1989年8月1日以后出生。取得国家承认的本科(含)以上学历的，年龄可放宽至30周岁以下，即1987年8月1日以后出生;

4.具有速录员资格者、取得国家法律职业资格证书者或有法律工作经历者优先聘用。

二、招聘条件

1.拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正;

2.工作责任心、事业心强，能保守工作秘密，服从组织安排，自愿从事法院工作;

3.具有正常履行职责的身体条件，符合有关体检要求。

4.具有下列情形之一的，不得报考：

(1)曾受过刑事处罚或者治安处罚以及纪律处分的。

(2)涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的。

(3)曾被开除公职的。

(4)违反社会公德、职业道德，造成不良影响的。

(5)其他不宜报考的情形。

三、招聘程序

合同制审判辅助人员招聘工作实行统一领导、统一报名、统一考试、统一聘用的办法，按照报名、笔试、技能测试、资格审查、面试、体检、政审考察、公示、聘用、培训的程序进行。

(一)网上报名

1.报名时间：2017年11月13日9:00至11月22日12:00

2.报名方式：本次招聘采取网络报名方式进行，报名人员可登录南昌人才招聘网()进入报名系统并上传电子照片。

3.本次报名考试费为50元/人，网上缴费人数为最终网上报名人数。

4.打印准考证时间：2017年11月23日9:00至11月24日17:00

(二)笔试

1.笔试时间：2017年11月25日(周六)9：00-11：00

2.笔试地点：详见准考证。

3.笔试科目：行政职业能力测试，卷面总分100分，考试时长120分钟，全部为客观题。

招聘人数与报考人数比例原则上不低于1:3。比例不足时，则相应调减招聘计划。

根据考生笔试分数从高到低的顺序，按不超过1:4比例确定入围人员名单进行资格审查、技能测试。末位分数并列者，一并进入。

后续事项请关注南昌人才招聘网()或南昌市人力资源市场公众号(微信号：ncrc78)。

(三)技能测试

入围考生统一安排进行中文录入速度测试，要求每分钟80字以上(听打，不强调输入法，不使用语音伴侣)。

技能测试时间、地点另行公告通知。

技能测试不合格人员不予进入后续环节。产生的缺额从未入围考生中根据笔试分数从高到低依次递补。

根据考生笔试、技能测试两项成绩之和的总成绩从到低分的顺序，按1:2比例确定入围名单进行面试。末位成绩相同者，一并进入。