(三)面试

考生根据笔试成绩由高分到低分，按照选调人数1：2的比例确定面试人员。若出现报考人员放弃面试资格，从考生中按笔试综合成绩从高分到低分依次进行递补。

面试采取结构化面试方式进行，时间地点另行通知。

(四)体检和考察

面试结束后，按照笔试成绩占50%和面试成绩占50%的比例计算出考生的综合成绩，并从高分到低分排序，按照拟选调人数与体检人数1：1的比例确定参加体检人选。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

体检合格人员，进入考察。考察重点是考察报考人员在政治素质、业务能力、作风纪律、廉洁自律等方面的情况。同时审查核实其提供的报名信息和相关材料是否真实、准确、有效。

若出现体检、考察不合格者或合格者放弃，从该职位其他考生中按综合成绩从高分到低分依次进行递补。

(五)公示

根据综合成绩和考察情况，由长沙市开福区组织部研究确定选调人员，在长沙高级人才网()和长沙市开福区政府网()和长沙市开福区人民法院网()予以公示，公示期为7天，接受考生的咨询与社会各界监督。

(六)调入

公示期满后，按组织程序和相关规定，签定5年最低服务期协议并办理调入手续。调入人员享受机关同等人员的工资福利待遇;不负责调入人员的家属随迁、就业、住房和子女就学等问题。调入人员的职级在调入后按照相关政策和职数规定重新认定。

四、其他事项

1、本公告所涉及工作年限、工作经历、任职年限等时间均截止到2019年 11月30日。

2、本次选调所有信息(包括公示)在长沙高级人才网()和长沙市开福区政府网()和长沙市开福区人民法院网()予以公告。

本公告如有未尽事宜，请电话咨询。

咨询电话：(组织部)

(法 院)

监督电话：

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中共长沙市开福区委组织部

长沙市开福区人民法院

2019年12月13日

原标题：长沙市开福区人民法院选调工作人员公告

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