分部 导航

2020年河南平顶山市新华区人民法院招聘公告(20人)

2020年河南平顶山市新华区人民法院招聘公告(20人)

六、考试聘用程序

(一)报名

1、报名时间:2020年7月2日至7月8日(上午8:30-12:00,下午14:30-17:30)。

2、报名办法:本次招聘采取现场报名办法。2020年7月2日至7月8日,报名人员到平顶山市中业人力资源服务有限公司(平顶山市新华区晶珠路与民意路交叉口向东200米路南 鹰皇花园104商铺)进行资格初审、确认。

3、应聘人员报名时提供的信息和有关资料必须真实有效,凡发现与招聘要求的资格条件不符以及招聘过程中弄虚作假的,即取消其应聘资格。本次招聘,资格审查贯穿于招聘的全过程。

(二)笔试

1、时间及地点:通过平顶山市中业人力资源服务有限公司微信公众平台另行通知。

2、笔试采取统一组织评分的方式进行,满分100分。

3、笔试成绩通过平顶山市中业人力资源服务有限公司微信公众平台统一公布。

4、本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

(三)技能考试(100分)

1、听打(100分)。听打庭审笔录(8分钟)。

2、看打(100分)。看打判决书(8分钟)。

技能考试成绩=听打成绩×50%+看打成绩×50%。

(四)面试

根据笔试和技能考试成绩按拟招聘岗位人数1:2的比例确定参加面试人员,面试主要测试考生履行岗位职责所要求的基本素质和能力,满分100分。

(五)确定应聘人员考试有效成绩

考试有效成绩满分为100分,考试有效成绩=(笔试成绩×40%+技能考试成绩×60%)×60%+面试成绩×40%。

(六)体检

1、时间及地点:通过平顶山市中业人力资源服务有限公司微信公众平台另行通知。

2、根据考试成绩从高分到低分的顺序,按拟招聘职位1:1的比例确定参加体检人员。体检参照公务员录用体检的有关规定进行,体检所需费用由应聘者个人承担。

体检合格人数与拟招聘职位人数达不到1:1的,按照考试成绩从高分到低分的顺序依次递补。

(七)考察政审

体检合格人员按拟招聘职位1:1的比例从高分到低分确定为考察政审对象。考察参照国家有关规定执行。

因考察政审不合格造成的空缺,按照应聘人员考试成绩从高分到低分的顺序依次进行递补。

参加考察政审人员名单通过平顶山市中业人力资源服务有限公司微信公众平台统一公布。

(八)公示

根据考试总成绩和考察情况,择优确定拟聘用人员,并在相关网站公示,公示期为5个工作日。

七、信息发布及政策咨询

本次招聘信息在平顶山市中业人力资源服务有限公司微信公众号发布(微信号:pdszyrl)。

招录司法辅助人员(书记员)、退役士兵的比例,根据报名情况可做适当调整。

本招聘简章的解释权归平顶山市中业人力资源服务有限公司。

咨询电话:/

平顶山市中业人力资源服务有限公司

2020年7月1日

原标题:平顶山市新华区人民法院招聘简章

文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/0FFiRKE50Wz8dfWap0WiXg