为深化司法体制综合配套改革，进一步加强安徽法院审判辅助队伍建设，根据安徽省高级人民法院、安徽省财政厅、安徽省人力资源和社会保障厅印发的《安徽省法院司法雇员管理制度改革实施办法(试行)》,全省法院面向社会公开招聘聘用制书记员1966名(具体职位详见附件),现将有关事项公告如下:

一、招聘程序

招聘工作按照发布招聘公告、报名与资格审查、笔试、资格复审、面试、职业技能测试、体检、考察、公示、审核聘用等步骤进行，由安徽省高级人民法院总体组织，各市中级人民法院具体实施。

二、报名条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)拥护党的理论和路线方针政策，具有良好的政治素养、专业能力和职业操守;

(三)具有普通高等学校专科以上学历并已取得学历证书(各招聘法院具体学历要求详见附件);

(四)具有一定的文字写作能力，能够熟练操作计算机，掌握速记等岗位必需的业务技能;

(五)年龄在18周岁以上，35周岁以下(1984年9月至2002年9月期间出生);

(六)熟悉法律基础知识;

(七)具备正常履行职责的身体条件。

以下情形不得报名：

(一)曾因犯罪受过刑事处罚的;

(二)曾被开除公职或被人民法院辞退的;

(三)2019年安徽法院已统一招聘的聘用制书记员;

(四)被人民法院通过司法程序认定的失信被执行人;

(五)有其他不适宜担任聘用制书记员情形的。

三、报名程序

(一)网上报名

本次报名采用网上报名的方式进行，报名时间为2020年9月27日8:30至9月30日16:00。报考人员应仔细阅读《考试期间疫情防控须知》，须遵守新冠肺炎疫情防控有关规定，应通过“皖事通”APP实名申领“安康码”。报名网站为申博人事考试网()。报考人员报名时，按照要求填写《安徽法院2020年度聘用制书记员招聘资格审查表》，同时上传本人电子照片(近期免冠正面证件彩色照片，JPG格式，尺寸为295×413像素，大小为20—200kb)。每位报考人员限报一个法院。

(二)网上资格审查

报考人员可于报名后至10月9日10:00前登录申博人事考试网，查询是否通过资格审查。通过审查的，不能再报考其他职位。未通过审查的，可在10月9日12:00前改报其他法院，如不在规定期限内改报则取消报名资格。

报名人数与职位招聘计划数的比例达不到2:1的，相应核减职位招聘计划数。若职位被取消，且缴费成功的报考人员可于10月9日16:00前登录申博人事考试网改报其他法院。

四、考试

(一)笔试(满分100分)

1.网上缴费。通过资格审查的考生于2020年10月9日14：00前登陆申博人事考试网缴纳笔试费用。缴费标准为45元/人。未按期缴费者视为自动放弃。

2.自助打印准考证。2020年10月13日9:00至10月16日23:59,考生登录申博人事考试网下载并打印笔试准考证。

3.笔试安排。时间定于2020年10月17日上午9:00-11:00(星期六)，考点设在全省各省辖市，报考中级法院及其辖区法院的考生在该中级法院所在省辖市考试，报考安徽省高级人民法院的考生在合肥市考试。笔试主要考察考生的法律基础知识、公共基础知识，不指定参考用书，采用闭卷方式进行。考生需携带黑色墨水钢笔或签字笔等书写工具，凭本人居民身份证和准考证参加笔试。

笔试具体时间、地点及考试要求等详见考生准考证。

4.成绩发布。笔试成绩及考生排名情况于2020年10月22日在申博人事考试网发布。