(二)资格复审

1、入围面试的报考人员应在规定时间内参加资格复审，复审时，按照有关规定和要求，对报考人员的资格条件以及报名时提供的信息进行核验。报考人员须使用同一有效居民身份证报名和参加考试。报考者提交的报考信息应当真实、准确。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关法律法规给予严肃处理，资格审查贯穿全程，随时发现随时处理。

2、资格复审时报考人员须提供附件中《报名表》、《网上报名资格审查表》、有效居民身份证、学历学位证书、笔试准考证、2张1寸彩照等材料原件及复印件至指定地点进行资格复审。

3、持中国香港、中国澳门大学学历证书的人员，还须提供国家教育行政主管部门认可的证明;持国外学历证书的人员，还须提供国家教育部相关部门学历认证证书。

4、若本人不能亲自前来办理，可委托他人代为办理，但必须由考生本人向委托人提供书面委托书、被委托人需携带本人及委托人的有效身份证件原件及复印件。

5、资格复审合格人员，现场缴纳面试费，未按期缴费者视为自动放弃。出现入围人选缺额的，在规定时间内等额递补。

6、资格复审时间及地点另行公告通知。

(三)面试

1、面试形式、时间及地点见面试通知书。

2、面试当天本人携带面试通知书和本人身份证参加面试。面试满分100分，现场宣布成绩(保留至小数点后两位)。因故不能按时参加面试的人员，视为自动放弃，所空名额不再递补。

3、面试成绩占总成绩40%，面试成绩和总成绩于面试结束后在申博人事考试网公布。

五、聘用

(一)体检与考察

1、体检和考察对象按照职位招聘计划数1:1的比例，依考试总成绩从高到低的顺序确定。体检和考察对象缺额的，按考试总成绩依次等额递补。

2、体检按照人力资源社会保障部、卫生部《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检操作手册(试行)》等规定组织实施。对体检合格者，由单位按照相关规定进行考察。

(二)公示

体检和政审合格人员，在申博人事考试网(http://zhengfu.shenbohr.com)上公示，公示无异议者被确定为本次公开招聘的录用人员。

(三)聘用

1、体检和考察合格后，经用人单位开会研究确定。

2、确定拟录用人员后，由安徽省申博人力资源管理有限公司按照政府购买服务岗位有关规定办理入职手续并委派到合肥高新技术产业开发区人民检察院工作。

3、聘用人员入职手续由安徽省申博人力资源管理有限公司办理，被聘用人员应在规定的时间内报到，未按时报到，又无正当理由逾期不上班者，视为自动放弃。

4、建立考生成绩档案。对参加本次招聘并完成笔试和面试的所有考生进行登记造册，招聘结束后，如有人员空缺，可依据相关程序，按照考生成绩从高分到低分择优补充，从上岗之日起半年内有效期。

六、管理及待遇

1、本次招聘的工作人员由安徽省申博人力资源管理有限公司与聘用人员直接签订劳动合同，以及聘用人员后期社会保险办理、工资发放等工作由安徽省申博人力资源管理有限公司服务。

2、待遇保障：招聘人员经费由财政部门列入合肥高新检察院年度预算予以统筹保障。岗位薪酬标准，应当根据合肥市经济社会发展水平、财政状况等因素，参照合肥市城镇非私营单位就业人员上一年度年平均工资水平，由用人检察院会同同级人社、财政部门合理确定。

3、建立薪酬标准动态调整和正常增长机制，薪酬标准应当结合合肥市经济发展水平等因素，根据合肥市城镇非私营单位就业人员年平均工资变化情况进行定期调整，切实保障聘用人员队伍的稳定。

4、招聘岗位依法缴纳“五险一金”，享有带薪休假、健康体检、工会福利等权利。

七、其他

1、所有通知以网站公示为准，凡因个人未及时浏览网站等原因影响报考的，责任自负。

2、根据皖价费〔2009〕128号文件，笔试费45元/科，面试费80元/人。

3、考试前14天内，考生应按疫情防控有关要求做好个人防护和健康管理，尽量避免在国内疫情中高风险地区或国(境)外旅行、居住;尽量避免与新冠肺炎确诊病例、疑似病例、无症状感染者及中高风险区域人员接触;尽量避免去人群流动性较大、人群密集的场所聚集，以免影响正常参加考试。

4、咨询电话：

0551- 62980776/62980778。

5、查询网站：

申博人事考试网(http://zhengfu.shenbohr.com)

安徽省申博人力资源管理有限公司

2021年9月18日

原标题：合肥高新技术产业开发区人民检察院政府购买服务岗位招聘公告

文章来源：http://zhengfu.shenbohr.com/Main/ArticleTable/Show?id=f4e365123c064b5988b8621c6b4e793d