六、体检和考察

1.体检。考试合格人员，各招聘岗位根据总成绩从高到低，按照计划招聘人数1:1比例确定进入体检和考察人员，体检参照公务员录用体检标准并进行毒品检测，体检不合格者取消考察资格。

2.考察。体检合格人员，由本院进行考察。考察阶段应全面了解被考核对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、工作表现等情况;考生因体检、考察不合格取消聘用资格，空缺的职位按照该职位考生总成绩由高到低依次进行递补，递补只进行一次。

七、公示与录用

1.本院根据考试成绩、体检和考察结果择优确定拟招聘人员，并在本院官方网站公示3天，接受社会和考生监督。公示内容包括招聘单位名称、拟聘用人员姓名、性别、学历、毕业院校及所学专业、监督电话等。

2.对公示对象有异议的，应实名举报，实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。对公示中反映有影响聘用的问题，经调查属实的，不予聘用。对反映的问题一时难以查清的，可暂缓聘用，待查清后，再决定是否聘用。

3.公示期满，对没有问题或者反映的问题不影响聘用的，本院与拟招聘人员依法签订劳动合同(因保险无法转接等其他个人原因导致无法签署合同后果由考生自负)。首次签订劳动合同期限一般为3年，试用期为6个月。试用期满后，经考核合格的，按期转正;经考核被确定为不合格的，解除劳动合同。合同期满后，双方可以续签劳动合同。

4.拟录用人员实行任职回避制度。夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系。有上列亲属关系的，不得在本院担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务，其中一方担任领导职务，亲属关系不得从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作。

八、录用的递补和调剂

对技能测试、笔试、面试成绩达到公告标准，但未被聘用人员，本院将在一年内保留其成绩，结合本院实际工作需要适时进行补录。补录环节将根据原总成绩由高到低确定补录考察人选，按此公告要求进行体检及考察。

九、工资福利

1.工资待遇。聘用制书记员、辅警、文员工资实行与等级、工作年限、工作绩效相对应的薪酬待遇，实行工资正常增长机制，薪酬由基本工资、岗位津贴、工龄工资和绩效奖金等构成。

2.社保缴纳。按照相关法律规定，为聘用制书记员、辅警、文员办理养老、医疗、失业、工伤、生育等保险，保险费用按规定比例分担。

3.福利待遇。聘用制书记员、辅警、文员在聘用期内，享受相关职业待遇，如出差补助、健康体检等，根据相关法律法规享有婚假、产假等法定假期。带薪年休假按照国家有关规定执行。

十、疫情防控要求

1.考生需向工作人员提供身份证并接受“龙江健康码”查验及体温测量，绿码及体温测量合格者，方可参加考试。码色异常无法提供7日内核酸检测阴性证明、体温超过37.3摄氏度，不得参加考试并告知其及时前往定点医院进一步检查(费用自理)。

2.考试期间如有发热、咳嗽等症状，视情况采取隔离措施，送往定点医院进行医治(费用自理)。

3.对于刻意隐瞒病情或者不如实报告发热史、旅居史和接触史以及在考试疫情防控中拒不配合的考生，将依法依规予以处理。

十一、相关事项提醒

1.涉及招聘基本政策、参考要求以及职位公告中的年龄、学历、其他条件等相关信息的咨询，考生应于工作时间内与本院联系。

2.考生在报名时应认真填写报考的职位、个人姓名、身份证号等重要信息，避免错失考试机会，在应聘期间保持通讯畅通，因考生本人原因错失聘用机会的，责任由考生本人承担。

3.在招聘工作中，发现应聘人员弄虚作假的，一经证实，立即取消应聘资格;已办理聘用手续的取消聘用，本人承担由此产生的一切后果。

4.本次考试不指定考试辅导用书，也不委托任何机构举办考试辅导培训班;报考者参加本次考试时，要严格执行本院关于新冠肺炎疫情防控的有关规定。

本公告由拜泉县人民法院政治部负责解释。

咨询时间：工作日8:30-17:00

联系方式：0452-7329235

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原标题：重磅！拜泉县人民法院聘用制书记员、辅警、文员招聘公告！

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