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2022广东韶关法院招聘劳动合同制审判辅助人员(书记员)公告(12人)

2022广东韶关法院招聘劳动合同制审判辅助人员(书记员)公告(12人)

因工作需要,韶关法院拟向社会公开招聘劳动合同制审判辅助人员(书记员)12名,现将有关事项公告如下:

一、招聘人数

韶关市中级人民法院7名,武江区人民法院2名,乐昌市人民法院2名,乳源瑶族自治县人民法院1名。

二、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中华人民共和国宪法;

3.具有良好的政治、业务素质和良好的品行,具备从事书记员工作的专业技能;

4.具体学历、专业及其他要求见附件;有法院书记员工作经历的,同等条件下优先考虑;

5.年龄为18至28周岁(即1994年6月1日至2004年5月31日期间出生);

6.具有正常履行职责的身体条件;

7.自愿服从调剂,调剂范围为此次招聘法院。

有下列情形之一者,不予接受报考:

1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

2.曾被开除公职的;

3.涉嫌违法违纪正在接受调查,尚未作出结论的;

4.其他不宜担任劳动合同制审判辅助人员(书记员)的情形。

三、招聘职位

具体职位和要求见《韶关法院招聘劳动合同制审判辅助人员(书记员)职位表》(附件1)。

四、招聘程序

按照报名、资格审查、考试、体检、考察、拟定人选、公示和聘用等程序进行。

(一)报名

1.报名时间:2022年6月1日至6月10日。

2.报名方式:网上报名。

3.报名要求:将报名资料发送至招聘法院邮箱(详见附件1),请发送压缩包,文件名为“书记员报名+姓名”。报考人员只能选择一个职位进行报名,填写的信息必须真实准确,不得弄虚作假,否则取消考试、聘用资格。

4.报名需提交以下材料:

(1)《韶关法院招聘劳动合同制审判辅助人员(书记员)报名表》(附件2)PDF扫描件,需经本人签名;

(2)本人身份证、户口本首页及本人页、学历学位证书(无学位证书者提供毕业证)PDF扫描件;

(3)近期免冠电子照片,须与《报名表》上照片一致;

(4)法律职业资格证书(若无、则不必提交)PDF扫描件。

(二)资格审查

1.审查机构:招聘法院。

2.审查方式:对报考人员进行资格审查,审核合格的人员方可参加考试。

3.资格审核结束后,将统一发布考试时间、考试人员名单以及领取准考证等信息,请报考人员留意韶关市中级人民法院网(https://www.sgcourts.gov.cn)、“韶关市中级人民法院”微信公众号通知公告。

(三)考试

1.笔试。笔试包括公共基础知识和法律知识两方面内容。题目类型包括客观题和主观题两种,总用时120分钟,总分值为100分。

2.计算机操作考试。计算机操作内容为计算机中文录入,分听打和看打两个环节。

笔试和计算机操作考试结束,完成阅卷后公布成绩和合格分数线。

3.面试。笔试和计算机操作考试成绩合格的考生中,按照职位招聘人数1:3比例确定面试人选,最后一名成绩并列的,并列人员均列为面试人选。面试采用结构化面试方式进行。面试时间和地点另行通知。

4.总成绩计算。总成绩=笔试成绩30%+计算机操作考试成绩30%+面试成绩40%,四舍五入保留小数点后2位。

此次考试成绩保留一年,进入面试的考生为递补人选。期间如有书记员岗位空缺,从递补人选中按总成绩由高到低依次递补。