(三)资格审核

面试前，招聘单位将对进入面试的考生就是否符合本公告基本条件及报考岗位具体条件进行现场资格审核。进入面试人员名单将在汕头市金平区人民政府官网面向社会公开发布。

1、确定资格审核对象：面试对象即为资格审核的对象。

2、考察时间：另行通知。

3、所需审核资料：

(1)《汕头市金平区人民检察院2022年公开招聘合同制书记员报名表》(在报名系统中下载后双面打印，并在“报名人员承诺”一栏中签名);

(2)近期1寸免冠彩照4张;

(3)毕业证书、学位证书原件和复印件各一份;

(4)属港澳台学习、国外留学归来的人员，须提供教育部中国留学服务中心境外学历学位认证函及有关证明材料的原件及复印件各一份;

(5)身份证原件和复印件一份(身份证正反面复印在同一页 A4纸上);

(6)户口本原件和复印件一份(户主页和本人页复印在同一页A4纸上);

(7)C类驾驶证原件和复印件一份(非必需);

(8)国有单位在编在职(岗)人员须出具工作单位、主管部门同意报考书面证明。

所有证件原件审核后现场返还。

4、其他要求：参加资格审核的人员不可委托他人代理，面试对象未按规定时间参加资格审核和面试的，视为自动放弃。资格审核不合格的，不得参加面试，可依次递补面试人选。资格审核贯穿整个招聘过程。考生所提供的材料必须真实有效，凡提供虚假报名材料者，一经核实，取消报考资格，并追究相关责任。对证件(证明)不全且不能在资格审核结束之日前补全的或与报考资格条件不符的，取消面试资格。

(四)体检

1、确定体检对象：根据考试总成绩由高到低的排序并按1：1的比例确定体检对象。

2、体检时间、地点：另行通知。体检人员应按时参加体检，否则视为放弃资格。

3、体检标准：参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

4、所需材料：本人有效身份证原件、近期1寸免冠彩照1张。

5、体检费用：由个人承担。

6、体检结果：体检结果将统一通知。体检合格人员进入考察程序，因体检不合格或放弃体检的，可依次递补。

(五)组织考察

1、确定考察对象：体检合格人员进入考察程序。体检不合格的顺延递补。

2、考察内容：对考察对象的政治思想、道德修养、能力素质、遵纪守法、社会关系等方面情况进行考察。

3、考察时间：另行通知。

4、所需提交材料：考察对象应提供户籍所在地派出所出具的无违法违纪证明材料原件。应聘人员应保证提供材料的真实性，如提供虚假证明材料，一律取消其应聘资格。

5、考察结果：考察不合格或放弃的，可依次递补。

(六)公示

根据考试总成绩和体检、考察结果确定拟聘用人员，在汕头市金平区人民政府官网、汕头市金平区人民检察院官网、金平检察微信公众号公示10个工作日。经公示无异议后确定具体工作岗位，并办理签订劳动合同等相关聘用手续。

(七)录用

1、确定录用对象：公示期满且无异议者确定为录用对象。

2、签订劳动合同：初次签订三年固定期限劳动合同，实行试用期两个月，试用期满经考核合格后正式聘用，不合格则解除劳动合同。

3、劳动合同三年签订一次，每年对聘用人员进行综合考核(考核方法另行制定)，每年考核合格、合同期满后根据岗位需要续签劳动合同，不合格不再签订劳动合同。

六、联系部门、监督部门及电话

联系部门：汕头市金平区人民检察院(0754-88571558)

监督部门：汕头市金平区人力资源和社会保障局(0754-88329275)

技术咨询电话：88996337

咨询时间：上午9:00至11:30，下午3:00-5:30

七、其他事宜

1、本次公开招聘不收取任何报名费用，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训，不指定任何参考用书和资料。

2、本次考试在新冠肺炎疫情防控常态化下开展，报考人员应当按照相关防控要求，做好报名、考试等工作。考生在考前7天非必要不出市。技能测试、资格审核、面试等疫情防控要求将在汕头市金平区人民政府官网面向社会公开发布，汕头市金平区人民检察院官网、金平检察微信公众号同步转发。招聘单位将综合考虑各种因素对有关工作安排进行适当调整，并发布相关信息，请报考人员及时关注、严格执行、理解支持。

3、本次招聘工作以本公告为准，具体事宜由汕头市金平区人民检察院负责解释。

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汕头市金平区人民检察院2022年公开招聘合同制书记员岗位表.xlsx

汕头市金平区人民检察院2022年公开招聘合同制书记员报名表.xlsx

原标题：汕头市金平区人民检察院2022年公开招聘合同制书记员公告

文章来源：http://www.gdjinping.gov.cn/jpgkml/zwgk/tzgg/content/post_2114920.html