(三)笔试

1.笔试内容：笔试内容以时事政治、公共基础知识、公安基础知识为主。

2.笔试采取闭卷考试方式进行，汉语作答，分值100分，考试时间120分钟。

3.笔试时间、地点：以准考证载明的时间、地点为准。

4.参加笔试人员须携带本人笔试准考证和有效身份证原件(身份证、临时身份证或派出所出具带有影像的户籍证明)，按规定的时间、地点、考场参加笔试，缺少上述证件之一者，不得参加笔试。

5.成绩公布：通过徽县公安局微信公众号公布。

(四)资格复审

根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按各岗位计划招聘人数1:1.5的比例确定参加现场资格复审人员名单，面向徽县公安局(交警大队)在职临聘人员如达不到计划招聘岗位1：1.5比例的，则实际笔试人员全部进入资格复审，出现末位名次并列的一并进入现场资格复审环节，参加资格复审时需携带以下材料原件：

1.应聘人员信息登记表(登录报名系统下载打印);

2.居民身份证、户口簿、退伍证、毕业证(应届毕业生提供学校出具的毕业证明)等原件;

3.《教育部学籍在线验证报告》。

现场资格复审时，将对应聘人员的学历、年龄、户籍等进行复核，对净身高(脱鞋测量)进行筛查，达不到报名条件者取消复审资格。因放弃资格复审或资格复审不合格产生的空缺，按该岗位笔试成绩由高分到低分依次递补，本环节递补只进行一次。

资格复审时间、地点另行通知。

(五)面试

通过现场资格复审的考生全部参加面试。面试采取结构化面试的方式，主要测试应聘者的逻辑思维能力、处理和解决问题的能力、语言表达能力等综合素质，满分为100分。参加面试人员须携带面试通知单、有效身份证原件(身份证、临时身份证或派出所出具带有影像的户籍证明)，按照面试通知单载明的时间和地点参加面试。缺少上述证件之一者，不得参加面试。

面试时间、地点另行通知。

(六)综合成绩计算

综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，笔试成绩、面试成绩、综合成绩如出现小数，四舍五入后保留至小数点后两位，如出现综合成绩相同的情况，则按照笔试成绩从高分到低分确定排名先后，缺考者，不计算综合成绩。

(七)体能测评

1.面向社会公开招聘参加面试人员全部参加体能测评，须携带本人有效身份证、面试通知单按照规定的时间地点参加体能测评。缺少上述证件之一者，不得参加体能测评。体能测评参照公安机关招录人民警察体能测评标准进行。体能测评的具体项目和标准如下：

男子组：10米×4往返跑，所用时间≤13″1为合格;800米跑，所用时间≤4'25″为合格;纵跳摸高，触摸高度≥245厘米为合格。女子组：10米×4往返跑，所用时间≤14″1为合格;600米跑，所用时间≤4′20″为合格;纵跳摸高，触摸高度≥210厘米为合格。测评中，10米×4往返跑不超过3次，纵跳摸高不超过3次，考生有1次测评达标的，即视为该项目测评合格，男子800米跑(女子600米跑)只测评1次。体能测评的3个项目，凡其中一项不达标的，视为体能测评不合格，不得进入体检程序。凡在体能测评中弄虚作假者，取消测评资格。因自身身体原因无法按时参加测评的，视为自动放弃体能测评，取消聘用资格。

2.面向徽县公安局(交警大队)在职临聘人员招聘的辅警不再开展体能测评。

(八)体检

1.面向社会公开招聘人员根据综合成绩及体能测评结果，按照岗位计划招聘人数等额确定体检人员名单。体检费用由应聘人员自行承担。体检内容参照《关于修订〈公务员聘用体检通用标准(试行)〉及〈公务员聘用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)统一组织进行体检。因体检不合格或者应聘人员放弃体检产生的空缺，按照该岗位综合成绩排名及体能测评结果依次进行等额递补。

2.面向徽县公安局(交警大队)在职临聘人员招聘的辅警不再开展体检。

(九) 考察政审

体检合格者进入考察政审环节，应聘人员填写考察政审表，由户籍所在地派出所及公安机关出具查询结果并盖章确认。政审不合格的，按照该岗位综合成绩排名及体能测评结果依次进行等额递补。

(十)公示和聘用

考察政审合格者确定为拟聘用人员，面向社会进行公示(公示期为5个工作日)，公示期满后，如无影响其聘用的相关情况，则按照程序办理聘用手续。

五、工资待遇

按照陇南市公安局、人力资源和社会保障局、财政局联合转发的省公安厅、人社厅、财政厅《关于印发甘肃省公安机关警务辅助人员薪酬管理办法(试行)》文件精神执行，社会保险按规定由个人和用人单位分别缴纳。基本工资确定为2800元/月，工龄工资每满一年按50元/月的标准依次累计。警务辅助人员实行层级化管理后调整工资结构，按照不同层级明确工资标准增长机制。

六、其他有关事项

(一)本次招聘考试不指定教材和辅导用书，不举办不委托任何机构举办考试辅导培训。广大应聘人员应保持警惕，避免上当受骗。

(二)本次考试成绩自公示之日起予以保留一年，如有职位空缺，按考试成绩、体能测评结果，依次等额递补进入体检、考察、政审、公示程序后聘用。

(三)资格审查贯穿本次招聘工作全过程，在招聘各环节发现应聘人员不符合应聘资格条件的，一律取消聘用资格，所缴费用不予退还。

(四)应聘人员报名时预留的联系电话保持24小时畅通，因考生联系电话变更、关机、停机、不在服务区、呼叫转移或不接电话等造成通知考务事宜时联系不上考生的情形，产生的后果由考生自负。

(五)本公告未尽事宜以及可能出现的情况变化以最新通知为准。

监督电话：

徽县纪委 0939-7521924

政策咨询电话：

县公安局 0939-5924507

县人社局 0939-7539382

报名技术咨询电话：0931-8720271

附件：徽县公安局2024年度公开招聘警务辅助人员岗位计划简表

徽县公安局2024年度公开招聘警务

辅助人员工作领导小组办公室

2024年6月20日

原标题：徽县公安局2024年度公开招聘警务辅助人员公告

文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/dXAlVbhjVN629Jz-xCOJZw