招聘考试采取笔试和面试相结合的方式进行。

1、笔试

笔试内容包括《监察法》、时事政治、十九大精神、保密纪律规定、基本法律知识与社会常识等，采用闭卷考试，考试时限为120分钟，满分为100分，占综合成绩的40%。报考人凭本人第二代居民身份证和准考证参考，时间、地点另行通知。笔试结束后划定合格线，根据笔试成绩从到低分，按照招聘计划人数1:1.5比例确定参加面试人员(不足1:1.5人数比例的职位按实际参考人数参加面试)。

2、面试

面试取结构化答题的方式进行。主要考察报考人员的语言表达能力、逻辑思维能力及组织协调能力等。面试满分为100分，占综合成绩的60%。报考人凭本人第二代居民身份证和准考证参考，时间、地点另行通知。

(四)体能测试

面试结束后，按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算综合成绩。根据综合成绩排名，确定进入体能测试人员范围。体能测试参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》(附件2)执行，为10米×4往返跑、1000米跑(女性为800米) 2个项目。体能测试时间、地点另行通知。

(五)体检

在体能测试合格人员范围内，根据综合成绩排序，按照岗位招聘计划数1：1的比例确定参加体检人员名单。如出现最后一个名额综合成绩相同，取面试成绩较高者入围。体检时间、地点另行通知。

(六)考察

根据体检结果，确定参加考察人员名单，主要考察应聘人员本人及近亲属的政治立场、道德品质、遵纪守法等现实表现情况。

(七)岗前培训与试用

为适应留置场所看护工作需要，由市监察委、市公安局联合组织岗前培训，培训合格后进行上岗试用，试用期为一个月。

(八)正式聘用

试用期考核合格者由市公安局委托的劳务派遣公司与拟聘用人员签订劳动合同。劳动合同为期两年，合同期满后根据考核情况和工作需要择优续签。

三、工资待遇

看护辅警工资待遇，参照《荆门市公安局辅警管理办法(试行)》工资标准执行，月收入3000元左右(基本工资+绩效工资+“五险”单位、个人部分)。另外，根据相关标准发放执勤服装、执勤补贴和伙食补助。

四、其他注意事项

1、招聘期间笔试、面试、体能测试、体检、考察等相关信息将公开发布，请报考人员及时关注相关信息。

2、报考人员务必保持手机畅通。凡因个人原因，不在规定时间、地点参加笔试、面试、体能测试、体检及考察的，视为自动放弃报考资格。

3、准考证是参加招聘各环节时需要出示的凭证，请妥善保管。考试时，应同时携带准考证、身份证。

4、招聘过程中如出现岗位空缺的，原则上从进入体能测试合格的人员中按综合成绩由到低分确定递补人选。

5、其他未尽事宜由荆门市公安局政治部负责解释。

报名政策咨询电话：荆门市公安局 。

附：

荆门市公安局

2018年11月20日