(三)考试(具体时间、地点详见准考证)

应聘人员在规定时间内携带本人准考证和身份证参加考试，没有参加考试的，均视为自动放弃。

1.面试

面试结合现场报名通过面谈方式进行。重点察看应聘人员仪表和面试过程中的情绪反应，成绩按“合格”或“不合格”当场告知。

2.体能测试

体能测试项目分为①纵跳摸高(当场测试不超过3次，“合格”≥255厘米);②男子1000米(当场测试1次，勤务辅警“合格”≤4′25″;文职辅警“合格”≤4′40″)，女子800米(当场测试1次，“合格”≤4′25″)。测试成绩为“合格”或“不合格”，一个项目不合格者，为体能测试“不合格”。

3.理论考试(100分)

采用闭卷考试的方式对基本法律知识、习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届四中全会精神等进行测试。

(四)人员确定

拟聘用人员名单根据理论考试成绩排名先后进行确定，若应聘人员自动放弃应聘出现缺额的按成绩由高分到低分依次递补。

(五)聘用公示

根据确定的拟聘用人员，在东山公安微信公众服务号(dsgawxpt)和中国海峡人才网漳州频道()公示5个工作日。公示期满，没有反映问题或反映问题但不影响聘用的，办理聘用手续;对反映有严重问题并查有实据的，不予聘用;对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用。

五、合同签订

(一)岗前培训。拟聘用人员需进行不少于10天的岗前培训，培训合格后，与东山县城市巡防应急服务有限公司签订劳动合同。

(二)工资待遇。试用期期间的三个月工资待遇约1800元/月，试用期满，经考核不合格的，依法解除劳动合同;考核合格的，给予转正，转正后的月工资约3300元(含五险)。一年后，经选拔入围优秀序列的，晋升工资待遇，年薪约5.3万元(含五险一金)。

(三)合同期限。劳动合同3年一签，合同期满后劳动合同自行解除，个人现实工作表现良好的根据工作需要可以续聘。

六、注意事项

1.招聘单位对考生资格审核贯穿招聘全过程，一经发现应聘人员不符合本《方案》规定或不符合应聘人员资格条件和职位要求，或提供虚假信息的，直接取消应聘资格或解除聘用合同。

2.本次招聘不举办也不委托任何机构和组织举办考试辅导培训班。社会上凡称与本次考试相关的复习教材、培训班、网站、试题等，误导应聘人员的，均与东山县公安局无关。郑重提醒广大应聘人员要诚信考试，提高警惕，切勿上当受骗。

3.东山公安微信公众服务号(dsgawxpt)和中国海峡人才网漳州频道()是发布招聘公告、参加考试、面试、体检和聘用公示等相关信息的主要渠道，请应聘人员密切关注。同时，在招聘过程中，确保通讯畅通。

4.应聘人员住宿、体检、交通费用自理。

5.递交的材料不予退还。

6.进入聘用环节后，因应聘人员个人原因未参加或放弃的，2年内不得报考东山县公安局辅警。

7.本公告未尽事宜由东山县公安局负责解释。

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东山县公安局

2019年12月26日

原标题：东山县公安局公开招聘警务辅助人员的公告

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