一、招聘原则

坚持民主、公开、竞争、择优的原则，按照德才兼备的标准，采取考试、考察相结合的方法进行。

二、招聘范围

面向社会公开招聘符合条件的人员。

三、招聘岗位及条件

招聘对象为国家承认的高中及以上学历，“年龄条件”中的“30周岁及以下”为“1989年4月8日及以后出生”(其他涉及年龄层次的以此类推)。

“岗位条件和要求”中的学历及专业设置，主要依据教育主管部门认定的高中学历及国家教育部2015年公布的《普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录》。

有下列情形之一的人员，不得报考：

(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;

(二)现役军人;

(三)经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

(四)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查和监察调查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

(五)本县在编人员和县人社部门组织面向社会公开招聘的非在编机关事业单位的工作人员或已经进入体检考察或公示录用环节的人员。

(六)在合肥地区公安机关从事警务辅助工作的在职人员或本县公安系统内部已在岗在聘人员。

四、招聘程序

公开招聘按照发布公告、网上报名与资格初审、笔试、资格复审、体能测试、面试、成绩合成、体检和考察、确定拟聘人员、公示等程序进行。

(一)发布公告

招聘公告通过肥西县人民政府网面向社会统一发布。

(二)网上报名与资格初审

1.考生登录肥西县人民政府网《人事招考》栏目，点击招聘公告下方“网上报名”系统进行报名，统一报名时间为2020年4月8日9:00至2020年4月14日16:00，逾期不再办理。考生必须于4月15日16：00前登录上述报名系统查询是否通过资格初审。考生所填信息必须与本人实际情况、招聘条件和所报考岗位资格条件要求一致并真实无误。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的，一经查实，即取消其考试、聘用资格。

2.报考职位查询。详见附件2《肥西县2020年县公安局公开招聘警务辅助人员岗位表》。

3.提供报名信息。报考人员报名时，填写《肥西县2020年县公安局公开招聘警务辅助人员报名表》，上传本人电子照片，并提供有效通讯方式。每位报考人员限报一个职位,并使用同一有效居民身份证参加考试。

4.缴纳笔试(含报名费)费用。通过资格审查的报考人员于4月16日16:00前登录肥西县人民政府网《人事招考》栏目本招聘公告下方“网上缴费”系统，通过第三方支付平台(网银)缴纳笔试费45元/人，逾期未缴费的，视为自动放弃报名。

5.开考比例。招聘岗位的缴费人数与招聘计划数的比例达到2:1方可开考。未达到以上开考比例的，相应核减该岗位计划数或取消该岗位，因比例不足而被取消岗位的报考人员，可在笔试结束后退回所收笔试费用。

6.打印笔试准考证。缴费成功的考生务必于4月29日9：00至4月30日17：00直接从肥西县人民政府网《人事招考》栏目本招聘公告下方“网上报名”系统下载打印准考证，按准考证上指定的时间、地点，携带笔试准考证和本人有效身份证件参加笔试。

(三)笔试

1.笔试工作由县人社局统一组织，采取闭卷形式进行，笔试满分100分。笔试科目为《综合知识》，内容包括时事政治、人文历史、国情省情、计算机基础知识、法律法规、职业能力测试等。

2.笔试时间、地点等相关事宜以准考证公布为准。针对疫情情况，为了保证考生的身体健康和生命安全，具体的考试时间、地点以准考证或肥西县人民政府网《人事招考》栏目公布为准。

3.笔试结束后10个工作日内在肥西县人民政府网《人事招考》栏目公布笔试成绩。

(四)资格复审

县人社局会同县纪委监委、县公安局等相关单位组成资格复审小组，按照要求对报考人员的资格条件和报名时提供的照片等信息进行核验。凡与报考条件不符，不能提供规定证明(证件)材料或不在规定时间内接受资格复审的，取消其进入下一环节资格。出现入围人员缺额的，在规定时间内等额递补一次。

资格复审时需提供网上打印的资格审查表，携带与报名时同一有效居民身份证原件与复印件，报考岗位要求的学历证书原件与复印件，本人签字确认的《肥西县县直单位公开招聘报考人员诚信承诺书》(附件1)。

1.属退役士兵的，须提供士兵退出现役证原件与复印件。

2.属全日制2020年应届毕业生未取得毕业证书的，还须提供本人学生证原件、所在学校盖章的毕业生就业推荐表、本人关于毕业证书专业与报考岗位专业一致的书面承诺等材料。

3.属尚未取得毕业证书的非全日制学历教育的，还须提供学校或省市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的该学历层次、毕业时间以及“2020年毕业，已修完教学计划规定全部课程，各科成绩合格，毕业证书待发”的书面证明、本人关于毕业证书专业与报考岗位专业一致的书面承诺书。

4.属机关、事业单位在编正式工作人员或合肥地区以外的公安系统内部警务辅助人员，除携带上述材料外，还须提供单位、主管部门和人事管理权限部门(组织人社、公安部门)同意报考证明。

5.资格复审合格的，现场发放体能测试通知书。体能测试时间、地点以通知书为准。

6.在资格复审合格人员中，依据笔试成绩(保留到小数点后两位)从高分到低分，招聘岗位计划数为10人以上的按1:2.5比例，确定入围体能测试人员名单;招聘岗位计划数为10人以下的按1:4比例确定入围体能测试人员名单，不足规定比例的按实际人数确定。最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并进入体能测试环节。