一、招聘岗位及要求
序号 |
岗位名称 |
岗位招聘人数 |
岗位资格条件和要求 |
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性别 |
年龄 |
专业 |
学历 |
备注 |
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1 |
勤务辅警A |
33 |
男 |
18周岁及以上至32周岁及以下(本科及以上学历放宽至35周岁及以下) |
不限 |
大专及以上(退役军人可放宽至高中) |
身高170cm以上(含) |
2 |
勤务辅警B |
32 |
二、招聘原则
公开、公平、竞争、择优。
三、招聘条件
(一)应聘人员应当具备以下基本条件:
1.具有中华人民共和国国籍。
2.拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规。
3.品行端正,爱岗敬业,吃苦耐劳,心理健康;有较好的群众沟通能力,服从单位安排与分配,具有良好职业操守。
4.五官、体型端正、具有正常履行职责的身体条件,无明显生理缺陷及特征、传染性疾病、残疾、口吃、重听、色盲(弱)、纹身。
5.男性净身高170cm(含)以上,身体健康,双眼裸视力4.8(含)以上。
6.年龄在18周岁以上、32周岁及以下(1987年8月29日及以后出生)。本科及以上学历者,年龄可放宽至35周岁及以下(1984年8月29日及以后出生)。
7.具备大学专科以上文化程度(退役军人可放宽为高中以上,但应当在入职后五年内取得大学专科以上学历,否则,聘用期满后不予续聘)。
8.退役军人、见义勇为积极分子、在职公安民警配偶、子女等具有国家和省规定的优先情形的人员,在同等条件下优先聘用。
9.具备履行岗位职责所需的专业资质或专门技能。
(二)具有下列情形之一的,不属本次招聘对象:
1.本人或家庭成员、主要社会关系参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的。
2.本人或家庭成员、主要社会关系正在服刑或涉嫌犯罪正在接受调查的。
3.受过刑事处罚、被行政拘留、司法拘留或收容教育的。
4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的。
5.因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的。
6.被吊销律师、公证员执业证书的。
7.被开除公职、开除军籍或违纪违规被辞退解聘的。
8.有较为严重个人不良信用记录的。
9.在读的全日制普通高校非应届毕业生。
10.合肥市公安机关在职辅警;曾在合肥市公安机关从事过警辅助工作,合同期未满离职的。
11.录用时不能与其他用人单位解除劳动合同关系的。
12.其他不适宜从事警务辅助工作的情形。
四、招聘程序
(一)网上报名
1、报名时间:2020年 8 月 29 日8:30—2020年 9 月6日16:00,逾期不予办理。
2、报名方式:网络报名,报考人员登录申博人事考试网()即可报名。应聘人员报名时应确定本人符合资格条件,所提交的材料必须真是、有效、准确,对提供虚假报名材料以及伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,一经查实,取消报名资格并按照有关规定予以处理。
(二)资格初审
1、报考人员必须于个人报名后至2020年 9月 7 日17:00前登录申博人事考试网()查询是否通过资格初审。资格审查从报名时开始进行,并贯穿于整个招聘过程,随时发现随时处理。
2、通过资格初审的报考人员于2020年 8 月 30 日9:00— 9 月7 日23:55登录申博人事考试网()并缴纳笔试考试费用。缴费成功的报考人员于2020年 9 月11 日9:00—23:55登录申博人事考试网()“考生中心”打印《笔试准考证》,逾期不予办理。不缴费或逾期缴费视为自行放弃,已缴费但未参加笔试的应聘人员,费用不做退回。
(三)笔试
1、笔试采取闭卷方式进行,笔试科目为《综合知识》,满分100分,不指定参考材料。内容包括:公共基础知识、相关法律法规知识及专业知识等。笔试时间为90分钟,笔试采取闭卷形式进行,满分100分,笔试成绩计算到小数点后2位。
2、笔试时间2020年9月12日上午9:00—10:30,地点:具体见笔试准考证。
3、笔试当天凭笔试准考证原件、本人二代居民身份证原件入场考试。
4、请提前半小时到达考试现场检录签到。
5、应聘人员有缺考、违纪或成绩为零分、成绩无效等情况,不得进入下一环节。
6、成绩在笔试结束后5个工作日内在申博人事考试网()公布,并同时公布监督举报电话。
7、笔试结束,依据笔试成绩从高分到低分、按照招聘计划数1:6的比例确定体能测试人员名单,最后一名如有多名应聘人员笔试成绩相同,一并进入体能测试环节。参加体能测试人员名单通过申博人事考试网()进行公告,并同时公布监督举报电话。
8、笔试成绩占综合成绩的20%。
(四)资格复审
1、入围体能测试的报考人员,应在规定时间内参加资格复审:报考人员需携带报名公告中附件的报名表(附件1)、本人有效二代身份证、毕业证书、学信网上打印的学历证明、相关证书(以上均查验原件并上交复印件),2张1寸白底彩照、黑色水笔及其他相关证明材料(退役军人需携带退伍证)参加资格复审,资格复审的时间、地点另行公告通知。
2、报考人员资格复审时,招聘单位将组织人员进行资格复审,包括对报考人员的身份证、毕业证等证件真伪的网上复核。
3、报考人员资格复审时应确认本人符合招聘资格条件,提交材料必须真实、准确、完整、有效,且与填写报名表的情况一致。如有不符或弄虚作假,一经查实,取消报名资格。
4、资格复审合格的报考人员需现场缴纳体能测试费用,并领取《体能测试通知书》,不缴费或逾期缴费视为自行放弃,已缴费但未参加体能测试的应聘人员,费用不做退回。
(五)体能测试
1、具体体能测试时间和地点如因天气等原因有变动另行通知,请随时关注申博人事考试网()发布的公告进行查询。
2、体能测评参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》(人社部发〔2011〕48号)、《公安机关人民警察体育锻炼达标标准》(见附件2)等文件规定执行。1000米跑、10米×4往返跑每项100分,其中有一项成绩未过合格线标准的不得进入下一环节。1000米跑、10米×4往返跑两项成绩之和除以2(体测成绩保留小数点后两位)即为体能测试得分。
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合格线标准 |
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(25周岁及以下) |
(26岁-30周岁) |
(31岁-35周岁) |
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≦13″4 |
≦14″3 |
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过合格线后, |
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≦4′25″ |
≦4′45″ |
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过合格线后, |
3、体能测试成绩在测试结束3个工作日内在申博人事考试网()进行公示。
4、体能测试成绩占综合成绩的40%。
5、应聘人员有缺考、违纪或弃考、成绩无效等情况,不得进入下一环节。