因公安工作需要，杭州市公安局萧山区分局面向社会公开招聘警务辅助人员，相关事项公告如下：

一招聘计划

本次计划招聘警务辅助人员503名，全部为外勤岗位，主要从事派出所路面巡逻、交警大队路面执勤、巡(特)警大队巡逻防控、防暴处突等岗位警务辅助工作，均需适应夜班。

萧山公安警务辅助人员拟招聘单位及人数

二合同和待遇

合同：录用人员以劳务派遣的形式到萧山区公安分局从事警务辅助工作。试用期为5个月，试用期间经集中培训和试用考核合格的，聘用为警务辅助人员，首期聘用期限为5年。集中培训和试用考核不合格的，取消警务辅助人员聘用资格。

薪酬标准：2020年度人均年薪为93300元(含五险一金、夜餐补贴等)，聘用人员薪酬待遇根据上年度杭州市全社会单位就业人员平均工资120%的标准保障，每年进行动态调整，实行岗位绩效考核和层级管理的薪酬制度。

三招聘范围及条件此次招聘面向全国公开招聘，应聘人员应当同时具备以下条件：

(一)具有中华人民共和国国籍，年满18周岁以上，35周岁以下(1985年9月1日至2002年9月1日期间出生);

(二)拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正，无违法犯罪前科记录;

(三)户籍不限;

(四)具有大专以上文化程度(以学信网查询结果为准)和履行岗位职责所需的工作能力，有一定的文字功底，岗位需适应夜班;

(五)公安机关根据履行岗位职责需要和相关规定设立的其他条件。

同等条件下，优先招聘：

(一)公安类或政法类院校毕业生;

(二)具有岗位所需专业资质或专门技能的人员;

(三)退役士兵;

(四)见义勇为积极分子和先进个人;

(五)在职公安民警的配偶、子女。

可定向招聘我省烈士、公安英模、因公牺牲和一至四级伤残民警以及因工(公)死亡、一至四级伤残警务辅助人员的配偶、子女(无配偶、子女的可为同胞兄弟姐妹)，招聘条件可适当放宽。

具有下列情形之一的，不予招聘：

(一)本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

(二)本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;

(三)受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

(四)编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

(五)因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;

(六)被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

(七)被吊销律师、公证员执业证书的;

(八)被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;

(九)从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的;

(十)有较为严重个人不良信用记录的;

(十一)其他不适宜从事警务辅助工作的。